發布時間:2023-09-26 08:28:01
序言:作為思想的載體和知識的探索者,寫作是一種獨特的藝術,我們為您準備了不同風格的5篇道路交通設施管理,期待它們能激發您的靈感。
關鍵詞: 城市道路 交通設施 管理現狀 管理體制
城市道路交通設施是城市道路的重要組成部分,是城市道路交通安全、有序、暢通的重要保障。城市道路交通設施按功能可分為三類:交通管理設施、交通安全設施、交通服務設施。交通管理設施包括:交通標志、交通標線、物理隔離裝置、交通信號控制設備、交通違法監控抓拍設備等。交通安全設施包括:防撞護欄及防撞柱、防眩裝置、視線誘導設施、顛簸路面(減速帶)、公路反光鏡等。交通服務設施包括:停車場、加油站、緊急電話等。
一、交通設施的作用及分類
交通設施的作用在于組織、管理、指導交通的運行,為機動車與非機動車的駕駛人員提供運行路線的環境條件,指示在具體情況下對運行操縱狀態的限制,以保障交通安全通暢迅速地行駛。交通設施包括兩類:一類為交通安全設施,即以工程手段保障交通安全,疏導車流人流的設施或設備;另一類稱為交通管理設施,用以體現交通管理規章,控制行車、行人的設施。
(一)交通管理設施。
1.交通標志包括警告標志、禁令標志、指示標志、指路標志及起輔助說明作用的輔助標志,根據實際需要和具體情況合理設置,目的是為實現交通暢通和行車、行人安全服務。2.交通標線主要采用路面標線形式,是最主要的一種用以表示各種車輛行駛的車道線、人行橫道、停車地帶,以及組織運行車流、禁止警告等內容。3.本工程在主干道與主干道的交叉口、主干道與次干道的交叉口、次干道與次干道的交叉口處使用交通信號燈管理車輛運行。于支路交叉口處采用交通標志標線管理車輛運行。4.在車道側設立柱安裝橫臂或制線彎管,將信號燈伸入車道內,即懸臂式信號燈,信號式樣使用橫列式及豎列均可。管理行人橫過道路用的信號燈采用單柱式,燈箱裝置于柱頂或柱側。
(二)交通安全設施。
1.行人安全設施,采用立道牙及護欄,并設置無障礙交通設施,如人行道上應設有盲人通道,輪椅坡道。2.車輛安全設施,采用交通島,根據對各方向機動車及非機動車行駛路線的設計。在渠化交通路口的必要位置設置,采取路面標志線涂繪表示。
二、我國城市道路交通設施管理現狀
(一)城市道路交通設施管理現狀。
1.道路交通管理體制現狀。1986年10月,國務院下發了《國務院關于改革道路交通管理體制的通知》,明確規定,由公安部統一起草道路交通安全管理法規,對全國城鄉道路交通依法管理。包括交通安全宣傳教育、交通指揮、維護交通秩序、處理交通事故和車輛檢驗、駕駛員考核與發牌發證、路障管理,以及交通標志、標線等安全設施的設置與管理等。2.標準及制度建設現狀。我國已制定了部分基礎性的交通管理設施標準和一些其他交通管理設施的技術標準。如《道路交通標志和標線》(GB5768-1999)、《道路交通信號燈》(GB14887-2003)、《道路交通信號燈設置與安裝規范》(GB14886-2006)、《錐形交通路標》(GA/T415-2003)、《道路交通防撞墩》(GA/T416-2003)等,建立了城市交通綜合協調機制。在新建、改建道路時做到了交通管理設施與道路基礎建設同步規劃、同步設計、同步施工、同步使用,一定程度上改變了過去道路建、管脫節的局面。公安、城建、規劃等相關部門充分發揮職能作用,緊密配合,整體作戰,認真落實各項措施。
(二)城市道路交通設施管理存在問題。
1.尚存在體制不順,多頭管理道路交通設施的現象。在《道路交通安全法》前,地方政府往往根據本地實際,確定道路交通設施的建設維護權屬,并延續下來,隨著《道路交通安全法》明確了維護交通安全暢通是公安交管部門的基本任務,迫使公安機關有主動參與交通設施建設與維護的動力,勢必造成多頭管理的客觀現實,地方政府往往會以文件的方式,重新明確交管部門在道路設計、建設、管理、維護方面的審核、監督權,客觀上造成多了一個部門參與道路設計、建設、管理、維護的現實。2.道路建設維護與道路交通安全管理脫節。《道路交通安全法》規定,公安交通管理部門負責全國道路交通安全管理工作。但是,道路交通管理的其他職責,如管理道路的規劃、設計和建設等方面則歸屬交通部門或市政建設部門。道路交通管理由公安部門、交通部門或市政建設部門分別管理存在機制上的弊端,容易出現推諉現象。例如,對危險路段和黑點的整治就存在不易調和的體制性隔閡。公安交通管理部門在履行道路交通安全管理職責時,較之交通部門或市政建設部門易于發現道路危險路段和黑點,但因沒有相應的整治職責,只能通過政府協調,或者與交通部門或市政建設部門溝通,整治危險路段和黑點,極易造成道路建設維護與道路交通安全管理相脫節的現實狀況。
三、城市交通設施管理體制探討
(一)應建立以交通管理部門、城市建設部門為主導的道路交通設施管理體系。將道路交通設施管理與道路交通管理相統一,建立由城建部門或交通部門統一規劃、建設、管理的一體化管理模式。通過制定統一的道路交通管理法律體系,科學規劃、設計和管理道路交通,研制并實施較為系統的交通安全體系。另外,完善公安機關交通管理部門協助管理道路交通設施工作的程序,明確公安機關交通管理機構職能,合理確定跨部門的職責分工。
“教學練戰一體化”的教學模式,是經過一定的實踐摸索、總結的適合公安院校和借鑒的教學方法,它依托公安實踐業務需要,為了實現教學目標而將教授、學習、演練和實戰四種教學方法按照科學的方法組合,各種方法互相促進,互相補充,以實現強化學生理論基礎,提高實戰應用能力的綜合性的教學方法。根據警專道路交通管理專業培養“公安基層部門從事道路交通管理的應用型人才”的教學需求,其教學重心由以理論知識傳授為主,向以職業精神培養、專業能力教育和警務技能訓練為主轉變。為了良好地實現培養目標,作為交通管理工程專業的學生,一方面要具備一定的工學理論基礎,另一方面要還有具備比較扎實的法律理論基礎,了解和適用道路交通安全執法的實踐?;诖耍诘缆方煌ü芾韺I的教學過程中,根據培養目標和規格,良好地設計道路交通管理專業學生的“教學練戰一體化”的教學模式,培養合格的畢業生是交通管理專業教學改革的重點。1.“教學練戰一體化”是適應公安院校學生培養目標的教學模式2008年,11個部委聯合下發《關于印發〈2008年政法院校招錄培養體制改革試點工作實施方案〉的通知》,公安院校招錄培養體制改革試點工作正式啟動。試點工作實施方案提出:“在培養模式上,以公安業務綜合素質培養為基礎,以職業精神、基本技能和專業能力教育培養為核心,探索‘教、學、練、戰’—體化的教學模式。”該模式就是將理論教學與實踐教學融為一體,完成理論知識與實踐技能的傳授,在真實或模擬的教學環境中,學生首先完成理論知識的學習,然后進行實際操作的觀摩和訓練。其中的“教”,是指教師的理論知識與實踐操作教學;“學”,是指學生學校內外的學習;“練”,是指綜合訓練與專項訓練、基礎訓練與專業訓練;“戰”,是指仿真模擬實踐與全真實戰實踐、應急處置實踐。教為學,學為練,練為戰。以實戰需要主導教學過程、引導學生學習、指導模擬演練、參與實踐,使教學從“課堂理論為中心”向“現場實踐為中心”的轉變?!敖獭W、練、戰”一體化,是警務實戰訓練創新的重要內容,也是警務實戰訓練改革的先導。作為一個有機聯系整體,它包含了理論和實踐教學活動的目標、內容、方法以及效果評估等要素和實踐環節,體現和追求的都是培養學生的警務實戰能力。2.教學內容結合道路交通管理專業??茖哟谓虒W的實踐,“教、學、練、戰”一體化教學模式其實質要求是改革現行教學內容、方法、手段和評價方式,融素質、知識、技能培養成統一體系,道路交通管理課程教學內容的取舍和編排應遵循職業性原則,即從交通警察職業需求出發選擇課程內容,安排教學內容。通過交通警察各崗位工作分析,明確其所需能力要求,從而確立專業課程的能力目標、知識目標、素質目標。在課程目標確定的基礎上,根據不同交通警察崗位能力要求設計課程能力訓練項目,整合教學內容。3.教學方法教學方法應當圍繞教學內容和培養目標設計,選擇能夠培養學生執法能力教學方法。對于理論部分在傳授知識的同事,注重學生能力的培養,培養學生發現問題的能力;實踐環節則注意培養學生解決問題的能力。以實戰為導向的一體化教學體系突出學生學習的主體性,充分發揮學生的主觀能動性,提高自主學習的能力。因此,理論融入訓練和實戰,用理論指導訓練和實戰,提高教學訓練的針對性和實效性;改革考核模式,采用現場情景模擬、實戰現場操作、角色扮演等多種操作考試方式,發揮導向作用,切實加強學員實際動手能力的培養。4.演練與實戰這是增強學生感性認識與實際應用能力的環節。一是應當根據所學的理論知識和交通警察崗位的需求訓練學生掌握相應的警務技能;二是練中學,通過演練,加深學生對所學理論的理解,訓練其應用理論和實戰的能力;實戰,可以考慮學生寒暑假進行實習或者畢業實習;同時為了配合“教學練戰一體化”的教學模式也可以進行相關科目的考試改革,如在最后的考核部分增加調研報告,要求學生根據所學的內容進行實地調研并撰寫調研報告,以掌握各地公安機關交通管理部門執法的實際狀況,了解實際需求,進一步了解和發現下一步學習中的問題,并為今后在校期間能都真正做到帶著問題學奠定良好的基礎。
二、警專道路交通管理設置分析
(一)道路交通管理課程設置警專道路交通管理專業,培養掌握法學、公安學、交通法規的基本理論和基本知識;系統掌握本專業的基礎理論、基本知識、基本技能,并具有較強的實際工作能力;具有維護交通秩序、處理交通事故等專業技能和從事交通調查、事故分析的初步能力的大學??飘厴I。為了滿足道路交通管理人才培養的需要,其主要課程包括公共課、警務技能課、專業基礎課、專業課和選修課幾個部分。從警專道路交通管理課程設置來看,相較其他道路交通管理其課程設置多了國內安全保衛、緝毒、刑事技術等相關專業和技術性的課程,這是依照公安工作的實際需求而設置。(二)道路交通管理學生情況從目前的招生來看,警專的道路交通管理專業招收理科生,這樣保證了學生對道路交通管理所需要的工科類課程,如道路交通工程、道路交通控制等課程的學習。而從今后的培養來講,則應當注重對學生法律素養和執法能力的培養和訓練。(三)培養學生能力要求從警專道路交通管理的人才培養規格來看,除要求學生具有較高的政治素養外,還要求有與公安工作相適應的人文社會科學和自然科學基本知識,具有較強的思維能力、寫作和藏漢雙語口頭表達能力、進行調查研究和分析解決實際問題的能力以及一定的創新能力。注重能力培養的教學目標則對教學過程提出了相同的要求,教師的教學不僅僅是對知識的傳授,更要通過適當的教學方式的選擇注重對學生執法能力的培養。
三、警專道路交通管理專業“教學練戰一體化”教學設計
昨日,記者從市公安局交通管理支隊獲悉,交通違法是造成農村交通事故的主要原因。今年初以來,全市農村道路共發生交通事故30起,死亡15人。
“按照上級文件規定,各縣區2個鄉鎮設置一個交警中隊,每個交警中隊不少于5人的標準建立公安交警隊伍。今后,農村道路交通安全狀況將大大改善。”市公安局交通管理支隊有關負責人說。
農村道路交通事故多
記者了解到, 2013年,我市農村道路共發生交通事故72起,死亡31人,占全市全年事故總數的25%。
這名負責人介紹,農村交通事故之所以呈嚴重、多發傾向,是因為農村交通違法行為普遍化、常態化。記者在農村采訪時發現,農用車違法載人現象隨處可見。
據悉,造成交通事故的主要原因是,農村車輛普遍存在安全性能偏低、行駛穩定性差等問題。農村汽車駕駛人道路交通安全意識淡薄,遇到情況應急處置技能不高。
受農村地區道路交通管理力量薄弱、經費緊張、科技手段落后的限制,有關部門對農村地區道路交通違法行為處罰力度不夠,酒后駕駛、超員超載等嚴重道路交通違法行為較為普遍。
行政村設立道路交通安全管理室
如何加強農村道路交通安全管理工作呢?
這名負責人介紹,根據近期河南省下發的《關于加強農村道路交通安全管理工作意見》,我市將在全市各鄉鎮政府成立道路交通安全管理站,每個行政村設立道路交通安全管理室,平均2個鄉鎮設置一個鄉鎮交警中隊,切實加強我市農村道路交通安全管理工作。
各縣區按照2個鄉鎮設置一個交警中隊,每個交警中隊不少于5人的標準建立公安交警隊伍。
“市政府在今年4月提出,2014年至2016年為道路交通安全綜合整治年。通過3年的努力,使全市道路交通安全工作機制健全,交通有序,交通事故減少?!边@名負責人說。
道路交通事故社會救助基金(以下簡稱“救助基金”),是指依法籌集用于墊付機動車道路交通事故中受害人人身傷亡的喪葬費用、部分或者全部搶救費用的社會專項基金。2004年實施的《中華人民共和國道路交通安全法》首次明確設立救助基金。2006年實施的《機動車交通事故責任強制保險條例》對救助基金的來源和使用范圍作了原則規定。2009年,財政部、中國保險監督管理委員會、公安部、衛生部和農業部聯合了《道路交通事故社會救助基金管理試行辦法》(第56號令,以下簡稱五部委第56號令),對救助基金來源、使用、追償以及管理機構設置及職能、管理體制、資金監督等做了明確規定。
2010年,省政府辦公廳印發了《H省道路交通事故社會救助基金管理試行辦法》確立了H省救助基金管理的基本框架。規定H省“救助基金實行分級籌集、分級管理、分工負責”的管理體制,省、市、縣(市)人民政府均設立救助基金。財政部門為救助基金的主管部門,要求“各地應成立由財政、保監、公安、衛生、農機主管等部門組成的救助基金管理領導小組,負責協調、研究救助基金的運作,審定救助基金主管部門提交的重要議題和有關事項。救助基金領導小組下設辦公室,辦公室設在財政部門”。“省、市、縣(市)應設立具有獨立法人資格的救助基金管理機構,履行救助基金管理職責”。
二、重塑救助基金管理模式的必要性
(一)機構設立困難,工作推進較慢
在當前加快推進事業單位改革的背景下,增設機構、增加編制十分困難。截至2015年10月底,全省18個省轄市、158個縣(市、區)僅有4個省轄市本級、7個縣經編辦批復設立了具有獨立法人資格的救助基金管理機構。在這些已批復設立管理機構的市縣中,有的機構還沒有單設,人員也沒有到位。機構不健全是救助基金管理工作推進緩慢的重要原因之一。
(二)專業人員不足,審核追償困難
一是由于管理機構或目前實際承擔審核工作的財政、公安等部門不具備相應的醫學診療、法律、事故鑒定等專業知識,難以對醫院搶救費用的真實性、合理性進行審核,給基金的安全運行帶來道德風險;二是尚未建立由公安、法院、檢察院以及保險公司等部門參加的救助基金追償執法聯動機制和追償激勵機制,缺乏具有獨立法人資格的救助基金管理機構,兼職管理部門(人員)精力有限,加之追償主要通過訴訟方式,需要法律專業人才,難以勝任訴訟追償。截止2014年底,全省累計追償31.2萬元,僅占墊付金額的6.25%?!皦|付容易追償難”,影響基金的良性循環和持續發展。
(三)文件理解不一,運行過程失范
由于政策不夠細化、缺乏相應操作規程和統一的審核標準,市縣救助基金墊付不規范。一是對基金性質理解不準確,把“救命錢”理解為“維穩錢”,把“資金墊付”當成“困難補助”。大部分市縣把救助基金作為扶貧資金,是“給予”不是“墊付”,主要用于受害者家庭的一次性困難補助;有的市縣把救助基金作為維穩資金、息訪資金使用,如某市為了息訪,經市主要領導批準,給予3年前發生的交通事故受害人一次性補助30萬元。某縣把交通事故中墊付喪葬費用理解為職工死亡后的喪葬補助費,按最高不超過上年度當地職工月平均工資6個月的額度對交通事故中傷亡人員進行補助。據統計,全省按規定用于墊付交通事故受害人喪葬費用、搶救費用的資金僅占20.5%,一次性困難補助占支出比重達79.5%。二是墊付審核程序不規范,政策把握尺度不一,審核事項、審批要件不全。有的市縣領導小組辦公室設在交警部門,由其受理并負責審核墊付申請,經財政部門批準后,通過交警部門銀行賬戶支付墊付費用,財政部門將其作為一個預算單位管理。許多市縣對墊付搶救費用自行設置了最高限額,但市縣之間差異很大;有的地方未按規定審查、提供相關要件,如公安機關出具的《尸體處理通知書》等;救助基金墊付審核,有的地方財政部門負責人為最終審批人,有的地方領導小組組長為最終審批人,有的審核批準時間長達幾個月。
(四)籌資渠道較窄,市縣基金不足
省政府文件明確救助基金的有9項來源,從市本級來看,主要是“各級政府按照保險公司經營交強險繳納營業稅數額給予的財政補助”、“小型客車號牌號碼公開競價所得價款”。由于財政困難,“按照保險公司經營交強險繳納營業稅數額給予財政補助”這項政策難以落實?!靶⌒涂蛙囂柵铺柎a公開競價所得價款”,由于公安部不支持小型客車號牌號碼拍賣,全省又沒有統一文件規范,各地做法不一,該項收入不具有可持續性。從縣級來看,按照現行收入分成體制,交強險營業稅和小型客車號牌號碼公開競價所得價款歸屬市級財政,大部分省轄市沒有建立市對縣的救助基金補助機制,除本級財政預算安排和省級補助外,縣本級基本沒有來源。資金籌集困難,直接影響和制約市縣開展救助墊付工作。
三、H省救助基金管理模式重塑的主要內容
1. 調整救助基金操作方式,委托專業機構承辦。把救助基金運行中適合由專業機構辦理的申請受理、審核、追償等業務,實行政府購買服務,委托專業機構承辦,讓專業的人做專業的事,可以有效破解我省救助基金運行中市縣管理機構難以設立以及醫療、法律等專業人才不足的瓶頸制約,提高救助基金管理的專業化水平,加快推進救助基金管理工作全面開展。救助基金管理機構(財政部門)集中精力做好籌集資金、政策宣傳、協調追償、考核、監督等工作。
救助基金購買服務由省級救助基金主管部門統一組織實施,可以降低購買成本,實行全省統一操作規程、統一審核尺度、統一墊付規則、統一考核辦法,有助于提高救助基金規范操作,避免地區之間救助標準的差距和矛盾。
救助基金管理實行統一政策,是《道路交通事故社會救助基金管理試行辦法》(五部委第56號令)要求,也有利于解決目前各地存在的墊付標準不同、操作流程失范、審核尺度不一的問題,實現救助基金公平、公正救助,有利于提高救助基金運行效率和規范化水平。
2. 完善墊付資金追償機制,保障救助基金安全穩定運行墊付資金追償難是救助基金在管理實踐中面臨的主要問題之一,截至2015年6月底,H省累計墊付資金904.53萬元,追回79.81萬元,追償率僅8.8%。借鑒外省經驗,通過納入信用體系、法律訴訟等措施,建立健全救助基金追償保障機制,確保墊付資金及時回收。
3. 完善資金補助機制,確保各級救助基金“有錢救命”針對縣級救助基金來源渠道較窄、資金不足的問題,進一步完善救助基金補助機制,增強救助基金統籌能力。一是省級救助基金建立與市縣資金使用績效相掛鉤的資金補助機制,提高資金使用效率。二是要求建立市級救助基金對所屬縣(市)補助機制,確??h級救助基金“有錢救命”。
4. 完善部門協同配合機制,增強救助部門快速反應能力進一步明確各部門在救助基金資金歸集、墊付申請、審核、追償等階段的職責,加強監督措施,確保救助反應迅速、對接順暢、結算及時。比如,規定衛生計生部門對因搶救費用未及時支付而推諉、拖延交通事故受傷人員搶救的,按照相關規定進行處理;民政部門對出具虛假火化證明和違反規定收取殯葬費用的殯葬機構和人員,根據有關規定進行處理;對涉嫌違法犯罪的,要依法移送司法機關處理;農業機械發生交通事故需要墊付搶救費用的,由農機監理部門接案處理的,由農機監理部門負責通知救助基金管理機構等。
關鍵詞:鐵路工程;軌道交通;機械設備;管理策略
我國領土范圍遼闊,各地區的經濟發展都在一定程度上依賴當地的交通環境,而鐵路交通作為貨物以及旅客運輸的重要方式之一,需要對其提起應有的重視。在鐵路工程中的機械設備管理工作,是工程中最為重要的工作項目之一。因此,相關工作人員需要在施工過程中不斷優化設備的管理以及使用水平,及時完成設備的更新換代,才能夠讓這些設備在工程中發揮最大的作用,使整體鐵路工程項目的質量以及工程單位的經濟收益達到理想標準。
1鐵路和城市軌道施工機械和設備管理
隨著我國城市鐵路工程施工難度的逐步增加,對鐵路施工的工作效率要求也逐漸上升,在這種情況下,如果施工人員想要使自身鐵路工程的施工效率以及工程質量能夠達到相關標準,就需要優化施工過程中對工程機械設備的管理工作,進而使工程中的機械設備能夠發揮最大的作用,完成工程。城市鐵路施工機械以及設備有以下三大類:第一類,大型起重設備其中包括:龍門式起重器、橋式起重機、軌道式起重機可移動模架、橋架機以及提梁機與運梁車等。第二類,鐵路軌道運輸設備,其中包括:重型軌道車、冷滑實驗車、張力作業車、電氣化架子線車、配渣整形設備、卸渣車、鐵路岔道車、輔軌機等。第三類,大型輔助設備,其中包括:風動鑿巖機、錨桿臺車、旋臂掘進機、鑿巖臺車、通風機、混凝土攪拌輸送車、混凝土泵車、混凝土拌合站、卷揚機、靜壓樁機、錘擊樁機、鉆探專用機、長螺旋鉆機、自卸汽車等。
2鐵路施工中機械設備管理存在的問題
2.1設備使用問題
鐵路施工單位在其實際工作中,會經常使用到機械設備的工程項目有:土方挖掘工程、隧道挖掘工程、混凝土結構工程、線路設計工程以及鐵路焊接工程等。目前很多工程企業中使用的設備都是企業自行購買的,只有在需要使用一些不常用的設備時才會選擇臨時租賃。這種設備管理習慣中就會產生一些問題,其一般表現為企業中的機械設備比較陳舊或者與其他設備不匹配、由于設備長期閑置,需要投入較多的修理以及維護費用;企業所引進的新設備無法發揮其最大作用;工程單位對臨時租賃設備的管理工作存在缺陷,進而產生設備資源浪費,增加企業整體工程成本投入;機械設備的使用缺乏相應規范,形成工程安全隱患,對工程的安全性以及工程質量造成嚴重影響[1]。
2.2設備技術問題
鐵路工程中相關機械設備的使用壽命,并不完全取決于設備本身的質量,工程中員工使用設備的技術水平也會對工程機械設備的使用壽命產生很大影響。一般情況下,員工都會對每種工程機械設備的經濟壽命有一定了解,所謂設備的經濟壽命,即是指設備在工程使用中所投入成本的最低年數,在這其中還涵蓋了工程中機械設備所產生的折舊費用以及每年設備使用所產生的費用。在工程企業中出現的設備技術陳舊,其主要原因是企業中的技術水平沒有與現階段的鐵路工程的技術發展共同更新,在施工使用過程中,自然會對工程機械壽命造成一定的影響。
2.3管理人才問題
鐵路工程企業在人才管理問題中,需要順應時展緊跟工程領域的技術更新,眼下鐵路工程的發展日新月異,相關設備的種類也在不斷增加,傳統工程企業的管理方法,已經無法滿足現階段鐵路工程企業在人才管理方面的工作需求。技術水平的不斷發展也對鐵路工程企業中的人才管理工作提出了更高的要求。目前國內工程企業中人才管理工作的主要問題出現在,機械設備管理以及使用技術相對成熟的員工數量較少,很多在職員工的技術水平沒有達到應有標準。由于鐵路工程工作量較大,且工程施工時間較長,再加上員工本身專業水平有限,所以工程企業沒有空閑時間來組織員工進行培訓。因此,無法確保企業中員工的工作水平,便成為了影響交通工程機械設備管理工作質量的問題之一[2]。
3施工現場管理的內容
3.1制定設備使用規范
為了確保鐵路工程設備在工程進行中的管理工作質量,企業中的管理工作者需要在工程正式開始前根據工程實際情況啊,制定相應的設備使用規范。設備使用規范的內容應當盡量完善,為了確保其規范中沒有被遺漏的項目,管理者應當在設備使用規范完成后,召集有關員工開展會議,討論規范中的內容,并進行適當的修改,或增加新的內容。然后再有各有關部門的管理人員,向其下屬員工培訓規范中的相關內容,如果有條件的話,應該向所有涉及到工程設備使用的所有員工,派發設備使用規范。此外,為了提升設備使用規范對員工的約束力,管理工作者可以根據規范中的內容制定適當的獎懲措施,以便員工能夠從自身利益角度出發,提高對設備管理以及使用工作的責任心。
3.2定期保養機械設備
設備的壽命以及相應的維修費用會直接決定決定鐵路工程項目的投資成本,為了降低在使用現場中的工程設備受到的損害,工程部門應該成立一個完成工程設備管理工作的專項部門。這個部門的主要工作內容有以下幾個方面:①負責保存暫時不需要使用的工程設備,并定期進行保養;②統計相關設備的型號以及數量,并定期查看;③在其他部門需要使用相應設備時進行記錄,并在其歸還時檢查設備是否受到破壞,如有破壞則需要進行記錄;④在發展現有設備因為不足或者破壞導致設備無法滿足工程需求時,需要向上屬部門申請采購或者租賃新的設備,以確保鐵路額共享項目能夠按時完工;⑤起到設備的看護作用,在設備閑置時也要進行周密報關,絕對不允許出現設備遺失現象。
3.3加強人才管理與培養
正如前文所提到的,鐵路建筑企業很難聚集員工進行相關培訓。因此作為鐵路企業中的人力資源管理工作者,需要在招收員工時,提升其面試門檻,只招收持有相應的工作資格證書的員工進入企業就職。如果條件不允許,作為鐵路建筑企業的管理者就需要自行培養具備相應工作能力的員工。管理工作者需要具備正確的思想意識,只有在企業擁有足夠的專業人才時,企業才會有一定的市場競爭力,并且,專業的工作團隊是鐵路建筑企業中最寶貴的財富。在工程中,應該鼓勵技術還不夠成熟的員工向老員工學習工作經驗,并且盡量在工程時間較為充裕的情況下組織相關的培訓學習。在進行培訓時需要注意的,最好不要占據員工的休息時間來進行培訓,因為這種做法會使員工參加培訓的心態發生改變,很難真正將培訓內容充分吸收。此外,管理者需要在培訓時嚴明學習紀律,對于學習態度存在問題的員工可以進行適當懲戒[3]。
4結語
鐵路工程項目是我國最為重要的工程項目之一,而鐵路工程項目中的機械設備管理工作會直接影響鐵路工程的投資成本。在此,希望本文能夠通過對鐵路施工和軌道交通工程中機械設備管理策略的分析,為我國鐵路企業此項工作發展提供一個新的思維方向,進而使我國鐵路工程企業發展達到一個新的高度。
參考文獻:
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[2]易南福,殷明旻,聞東.孟加拉國鐵路軌道工程建設與思考[J].高速鐵路技術,2015,(4).