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        作風(fēng)建設(shè)大整頓精選(五篇)

        發(fā)布時間:2023-09-24 15:32:22

        序言:作為思想的載體和知識的探索者,寫作是一種獨(dú)特的藝術(shù),我們?yōu)槟鷾?zhǔn)備了不同風(fēng)格的5篇作風(fēng)建設(shè)大整頓,期待它們能激發(fā)您的靈感。

        篇1

        在支部內(nèi)部開展治驕促謙、治懶促勤、治空促能、治虛促實(shí)、治假促真、治奢促儉(“六治六促”)和弘揚(yáng)密切聯(lián)系群眾之風(fēng)、求真務(wù)實(shí)之風(fēng)、艱苦奮斗之風(fēng)、清正廉潔之風(fēng)(正“”)活動,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),規(guī)范行政行為,推動效能提速,要重點(diǎn)解決的15 個方面作風(fēng)問題:

        (1)政治紀(jì)律觀念不強(qiáng),執(zhí)行上級黨委、政府決策部署不積極、不主動,甚至搞上有政策、下有對策;

        (2)思想上不思進(jìn)取,不求有功、但求無過,缺乏爭先進(jìn)位、勇創(chuàng)一流的勇氣;

        (3)組織紀(jì)律意識不強(qiáng),不認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,不按規(guī)定履行議事決策程序;

        (4)開展調(diào)查研究不夠,習(xí)慣于說套話、大話、空話;群眾意識淡薄,官僚主義、形式主義較重;

        (5)工作責(zé)任意識不強(qiáng),好人主義盛行,不敢放手抓、大膽管;

        (6)浮在面上、沉不下去,以會議傳達(dá)會議、以文件貫徹文件;

        (7)拈輕怕重、拖沓扯皮,不推不動、推也不動,目標(biāo)任務(wù)完不成;

        (8)心浮氣躁于擺花架子、做表面文章、搞形象工程,難以靜下心謀實(shí)事、創(chuàng)實(shí)績、求實(shí)效;

        (9)只想服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、不想服務(wù)群眾,在思想上、行動上、感情上脫離群眾,缺乏親民為民意識,不善深入實(shí)際、不愿深入基層、不敢深入群眾,不知民情、影響民心;

        (10)學(xué)習(xí)上流于形式,不求甚解、蜻蜓點(diǎn)水,缺乏履行職責(zé)必需的能力素質(zhì);

        (11)違反首問負(fù)責(zé)、限時辦結(jié)等制度,對工作職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)拖延推諉;

        (12)服務(wù)學(xué)生態(tài)度冷漠,門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦;

        (13)亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派,不依法執(zhí)教、野蠻教育亂作為;

        (14)濫用工作職權(quán)刁難學(xué)生,擅自增加前置條件,吃拿卡要,不給好處不辦事,給了好處亂辦事;

        篇2

        一、強(qiáng)化各項(xiàng)措施,確保整頓作風(fēng)建設(shè)工作落實(shí)。在這次整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)活動中,公司堅持邊整邊改的原則,通過結(jié)合民主生活會和紀(jì)律教育月兩項(xiàng)工作的開展,突出抓住整頓作風(fēng)活動中的查找問題和落實(shí)措施兩個階段工作重點(diǎn),切實(shí)查找機(jī)關(guān)作風(fēng)方面存在的突出問題,深刻剖析思想根源,進(jìn)一步明確努力方向,并以求真務(wù)實(shí)的精神,實(shí)事求是研制切實(shí)可行的整改措施,明確整改責(zé)任,同時在公司班子的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下,全力抓好各項(xiàng)整改工作的落實(shí),提高整頓效果。

        二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,推動作風(fēng)整頓深入進(jìn)行。機(jī)關(guān)作風(fēng)的好壞,直接關(guān)系到黨和政府的形象,關(guān)系黨的路線方針政策能否順利貫徹落實(shí),基于此,公司領(lǐng)導(dǎo)對整頓作風(fēng)建設(shè)十分重視,把這次整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)工作提高到講政治的高度,經(jīng)過全面的思想動員和學(xué)習(xí)討論,使干部職工統(tǒng)一思想,形成共識,堅定抓好抓實(shí)這項(xiàng)工作的信心和決心,進(jìn)一步增強(qiáng)工作的緊迫感、壓力感和責(zé)任感,為深入扎實(shí)地開展好這次整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)活動奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。

        三、作風(fēng)整頓工作效果明顯。通過作風(fēng)整頓,公司廣大干部職工的政治意識、全局意識和責(zé)任意識得到明顯增強(qiáng),正確樹立了人生觀、價值觀和世界觀,擺正了個人與組織、局部與全局的關(guān)系,培養(yǎng)了集體主義觀念和奉獻(xiàn)精神;各股室部門改善了工作作風(fēng),增強(qiáng)了服務(wù)意識,提高了為群眾服務(wù)的水平,在職責(zé)范圍內(nèi)盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)維修工作,熱情回復(fù)市民反映的市政維修問題,并以最快速度予以解決和落實(shí);提高了工作效率,簡化了有關(guān)的工作程序,使各項(xiàng)工作在確保得到有效落實(shí)的前提下,保證高效優(yōu)質(zhì)地完成各項(xiàng)工作任務(wù);組織紀(jì)律有了明顯加強(qiáng),廣大干部職工更加自覺遵守國家規(guī)章制度和公司的有關(guān)制度,更加主動服從公司工作安排,履行崗位職責(zé)。

        作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長期的工作,必須常抓不懈,雖然通過這次機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整頓,公司作風(fēng)建設(shè)中存在的一些問題得到了初步解決,取得了階段性的成效。但是,公司班子還清醒地認(rèn)識到,公司的作風(fēng)整頓工作還任重而道遠(yuǎn),還須繼續(xù)努力,把作風(fēng)整頓堅持不懈地抓好抓實(shí),還須認(rèn)真把學(xué)習(xí)教育貫穿下去,把調(diào)查研究貫穿下去,把落實(shí)整改貫穿下去,為全面提高公司的作風(fēng)建設(shè)作更大努力。

        篇3

        根據(jù)市直單位開展整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)活動的要求,公司結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真按照有關(guān)工作部署,扎扎實(shí)實(shí)地開展各項(xiàng)工作,經(jīng)過近五個月來四個階段的思想動員、查找問題、落實(shí)措施和總結(jié)提高,干部職工作風(fēng)上有明顯轉(zhuǎn)變,組織紀(jì)律上得到明顯加強(qiáng),工作效率上得到明顯提高,實(shí)實(shí)在在促進(jìn)了公司三個文明的發(fā)展。現(xiàn)將公司開展整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)活動工作總結(jié)如下:

        一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,推動作風(fēng)整頓深入進(jìn)行。機(jī)關(guān)作風(fēng)的好壞,直接關(guān)系到黨和政府的形象,關(guān)系黨的路線方針政策能否順利貫徹落實(shí),基于此,公司領(lǐng)導(dǎo)對整頓作風(fēng)建設(shè)十分重視,把這次整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)工作提高到講政治的高度,經(jīng)過全面的思想動員和學(xué)習(xí)討論,使干部職工統(tǒng)一思想,形成共識,堅定抓好抓實(shí)這項(xiàng)工作的信心和決心,進(jìn)一步增強(qiáng)工作的緊迫感、壓力感和責(zé)任感,為深入扎實(shí)地開展好這次整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)活動奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。

        二、強(qiáng)化各項(xiàng)措施,確保整頓作風(fēng)建設(shè)工作落實(shí)。在這次整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)活動中,公司堅持邊整邊改的原則,通過結(jié)合民主生活會和紀(jì)律教育月兩項(xiàng)工作的開展,突出抓住整頓作風(fēng)活動中的查找問題和落實(shí)措施兩個階段工作重點(diǎn),切實(shí)查找機(jī)關(guān)作風(fēng)方面存在的突出問題,深刻剖析思想根源,進(jìn)一步明確努力方向,并以求真務(wù)實(shí)的精神,實(shí)事求是研制切實(shí)可行的整改措施,明確整改責(zé)任,同時在公司班子的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下,全力抓好各項(xiàng)整改工作的落實(shí),提高整頓效果。版權(quán)所有

        三、作風(fēng)整頓工作效果明顯。通過作風(fēng)整頓,公司廣大干部職工的政治意識、全局意識和責(zé)任意識得到明顯增強(qiáng),正確樹立了人生觀、價值觀和世界觀,擺正了個人與組織、局部與全局的關(guān)系,培養(yǎng)了集體主義觀念和奉獻(xiàn)精神;各股室部門改善了工作作風(fēng),增強(qiáng)了服務(wù)意識,提高了為群眾服務(wù)的水平,在職責(zé)范圍內(nèi)盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)維修工作,熱情回復(fù)市民反映的市政維修問題,并以最快速度予以解決和落實(shí);提高了工作效率,簡化了有關(guān)的工作程序,使各項(xiàng)工作在確保得到有效落實(shí)的前提下,保證高效優(yōu)質(zhì)地完成各項(xiàng)工作任務(wù);組織紀(jì)律有了明顯加強(qiáng),廣大干部職工更加自覺遵守國家規(guī)章制度和公司的有關(guān)制度,更加主動服從公司工作安排,履行崗位職責(zé)。

        作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長期的工作,必須常抓不懈,雖然通過這次機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整頓,公司作風(fēng)建設(shè)中存在的一些問題得到了初步解決,取得了階段性的成效。但是,公司班子還清醒地認(rèn)識到,公司的作風(fēng)整頓工作還任重而道遠(yuǎn),還須繼續(xù)努力,把作風(fēng)整頓堅持不懈地抓好抓實(shí),還須認(rèn)真把學(xué)習(xí)教育貫穿下去,把調(diào)查研究貫穿下去,把落實(shí)整改貫穿下去,為全面提高公司的作風(fēng)建設(shè)作更大努力。

        篇4

        一、高度重視、抓好落實(shí)

        黨組領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視作風(fēng)建設(shè)工作,始終把作風(fēng)建設(shè)作為機(jī)關(guān)的工作重點(diǎn)常抓不懈,做到了領(lǐng)導(dǎo)重視、行動速度、組織落實(shí)、措施有力。

        一是制定加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施方案。對作風(fēng)建設(shè)的組織機(jī)構(gòu)、建設(shè)目標(biāo)、工作任務(wù)和具體措施進(jìn)行了細(xì)化分解。

        二是廣泛宣傳、充分動員。組織機(jī)關(guān)干部召開專題會議,對“庸、懶、散、軟”作風(fēng)問題進(jìn)行了深入的討論并提出每一個團(tuán)干部都應(yīng)該從自我做起,樹立良好的機(jī)關(guān)干部形象。通過廣泛宣傳,在機(jī)關(guān)營造了濃厚的作風(fēng)建設(shè)氛圍,提高了團(tuán)干部對新形勢下開展作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識。

        二、對照目標(biāo)、進(jìn)行自查

        全體干部根據(jù)本部門崗位職責(zé),采取“自己找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、相互幫”的形式對思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)方面及“慵、懶、散、軟”方面存在的突出問題進(jìn)行梳理、排查。通過排查,發(fā)現(xiàn)本單位機(jī)關(guān)干部在作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題,主要表現(xiàn)在:

        一是個別職工工作作風(fēng)不踏實(shí),工作效率不高,責(zé)任心不強(qiáng)。

        二管理制度不夠完善,在涉及到工作紀(jì)律考核的力度問題時不夠堅決。

        三、全員動員、成效顯著

        通過機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整頓活動的開展,有力地促進(jìn)了團(tuán)縣委機(jī)關(guān)的全面發(fā)展,取得了以下方面的初步成效:

        一是干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。這次活動猶如一面鏡子,讓機(jī)關(guān)干部職工有了一次重新認(rèn)識自我的機(jī)會,通過查擺問題,準(zhǔn)確找到了自身的不足,增強(qiáng)了提高自身素質(zhì)、提升業(yè)務(wù)技能的緊迫感和責(zé)任感,克服了年輕氣盛、盲目樂觀的傲氣心理,干部職工政治立場更加堅定,工作作風(fēng)更加務(wù)實(shí),能夠自覺做到謹(jǐn)言慎行、專心細(xì)致、不驕不躁,一門心思干工作,全神貫注搞服務(wù)。

        二是管理制度逐步規(guī)范。通過修訂完善各類工作制度,團(tuán)縣委各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)一步健全,制度的針對性和操作性進(jìn)一步增強(qiáng),初步建立了科學(xué)規(guī)范的制度體系,干部職工的紀(jì)律意識、責(zé)任意識進(jìn)一步增強(qiáng),干部職工出勤、值班更加準(zhǔn)時,上班淘寶、玩游戲、聊天等現(xiàn)象完全消除,工作效率也進(jìn)一步提高。

        四、制定措施、切實(shí)整改

        一是解決突出問題,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。根據(jù)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)整頓工作的總體要求,認(rèn)真做好集中整改階段的各項(xiàng)工作,結(jié)合查擺出來的問題,制定行之有效的整改方案,提出整改目標(biāo)和措施,嚴(yán)格時限,認(rèn)真整改,集中解決干部職工中存在的突出問題,促進(jìn)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)的徹底轉(zhuǎn)變。

        篇5

        一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,增強(qiáng)開展干部作風(fēng)集中整頓活動的重要性和緊迫性

        作風(fēng)問題是一個常新的政治問題。在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展干部作風(fēng)集中整頓活動,是加強(qiáng)全鄉(xiāng)干部隊(duì)伍建設(shè)、密切黨群干群關(guān)系的需要。鄉(xiāng)村兩級一定要從講政治、講正氣、講大局的高度,充分認(rèn)識開展干部作風(fēng)集中整頓活動的重要性和緊迫性,用更加堅決的態(tài)度、更加有力的舉措、更加扎實(shí)的工作,認(rèn)真抓好干部作風(fēng)集中整頓活動,切實(shí)解決作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題,真正使全鄉(xiāng)干部作風(fēng)有新改進(jìn)、精神面貌有新變化、各項(xiàng)工作取得新突破。

        開展干部作風(fēng)集中整頓,是凝聚人心、密切黨群干群關(guān)系的根本要求。黨風(fēng)正則干群和,干群和則社會穩(wěn)。只有堅持不懈地抓好干部作風(fēng)建設(shè),不斷教育引導(dǎo)干部真正做到為民、務(wù)實(shí)、清廉,才能營造密切和諧的黨群干群關(guān)系;只有黨風(fēng)正、政風(fēng)清、民風(fēng)好,才能凝聚人心、聚合力量,充分調(diào)動和發(fā)揮各方面的積極性、主動性和創(chuàng)造性,才能形成一心一意謀發(fā)展、聚精會神搞建設(shè)的良好局面,為推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)鄉(xiāng)提供不竭的動力。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),核心是保持與人民群眾的血肉聯(lián)系,贏得人民群眾的信任和支持。越是在任務(wù)繁重、壓力增大的情況下,越要團(tuán)結(jié)群眾、依靠群眾、想著群眾,越要深入做好惠民生、謀民利、聚民心、促民和的工作。今年是個特殊的年份,維護(hù)穩(wěn)定的任務(wù)十分繁重,我們只有切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),不斷提高服務(wù)群眾能力,最大限度地為群眾排憂解難,才可以有效避免和預(yù)防各類問題的發(fā)生,得到人民群眾的擁護(hù)和支持,形成共克時艱的強(qiáng)大合力。否則,就可能使一些能夠解決的問題得不到及時妥善處理,甚至使個別矛盾和糾紛由小拖大、由大拖難、無法解決,致使一些突出問題比較嚴(yán)重,群體上訪和非正常上訪有所反彈,工作影響到黨群干群關(guān)系的和諧。因此,要以對黨對人民高度負(fù)責(zé)、對干部高度負(fù)責(zé)、對盤安未來高度負(fù)責(zé)的精神,嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理,防微杜漸、警鐘長鳴,及早發(fā)現(xiàn)和解決干部作風(fēng)方面存在的苗頭性問題,堅持不懈地抓好干部作風(fēng)建設(shè),有效防止和減少一些干部不作為、亂作為的現(xiàn)象,進(jìn)一步形成心齊氣順、風(fēng)正勁足、密切配合、整體聯(lián)動的工作格局。

        開展干部作風(fēng)集中整頓,是解決突出問題、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的重要舉措。事業(yè)成敗,關(guān)鍵在人。實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的預(yù)期目標(biāo),歸根到底取決于基層干部綜合素質(zhì)的提高和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。近年來,我們通過開展先進(jìn)性教育活動、“解放思想轉(zhuǎn)變觀念大討論”活動,干部隊(duì)伍建設(shè)取得了明顯成效,全鄉(xiāng)干部作風(fēng)的主流是好的。但隨著形勢的變化,也出現(xiàn)了與發(fā)展不協(xié)調(diào)、與工作不適應(yīng)、與群眾的期望和要求不符合的問題,有些問題還非常突出。這些問題雖然表現(xiàn)在個別和少數(shù)干部身上,但造成的負(fù)面影響很大,如果不及時整改,我們的干部就會背離宗旨、損壞形象、貽誤事業(yè)、影響發(fā)展。開展作風(fēng)集中整頓活動,就是要采取過硬措施,下決心解決干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面存在的突出問題,進(jìn)一步加強(qiáng)對干部的教育、管理和監(jiān)督,促進(jìn)黨員干部能力再提高、作風(fēng)再轉(zhuǎn)變,努力把各項(xiàng)工作做得更好更扎實(shí)。全鄉(xiāng)廣大干部職工都要站在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和實(shí)現(xiàn)全年預(yù)期目標(biāo)的高度,充分認(rèn)識加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要性和必要性,切實(shí)把干部作風(fēng)集中整頓作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)和一次難得的機(jī)遇來對待,動真格、出實(shí)招、下硬手,不僅要觸動思想和靈魂,而且要見人見事,下決心解決一些群眾反映強(qiáng)烈、影響發(fā)展和穩(wěn)定的突出問題,不斷推動干部作風(fēng)建設(shè)取得新的成效。

        二、突出重點(diǎn),明確任務(wù),扎實(shí)推進(jìn)干部作風(fēng)集中整頓

        這次全鄉(xiāng)干部作風(fēng)集中整頓活動的指導(dǎo)思想、對象范圍、基本原則、目標(biāo)任務(wù)、方法步驟和保障措施,《實(shí)施方案》已經(jīng)安排得非常明確。在具體工作中,要抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),突出工作重點(diǎn),有序、有效地推進(jìn)干部作風(fēng)集中整頓活動。

        一要緊扣主題,解決核心問題。為了突出解決核心問題,這次活動從現(xiàn)在開始,集中4個月時間,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展干部作風(fēng)集中整頓活動,這次活動直奔主題,直接查找問題,首先,要認(rèn)真查找問題。《實(shí)施方案》中提出的“慢”、“混”、“散”、“滿”、“浮”、“懶”、“庸”、“差”、“虛”、“私”十個方面的問題,是全鄉(xiāng)干部作風(fēng)建設(shè)中存在的共性問題,具體到每個干部身上,情況又不盡相同,一些方面的問題在有些干部職工身上表現(xiàn)得非常突出,群眾意見很大。要認(rèn)真對照《實(shí)施方案》中提出的問題,結(jié)合實(shí)際,采取自己找、別人提、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)和社會評等方式,全面查找、深入查找,力求把存在的問題找準(zhǔn)、找具體,富于針對性,堅決防止把問題模糊化、簡單化和復(fù)雜化。其次,要深刻認(rèn)識問題。作風(fēng)整頓能不能取得成效,關(guān)鍵要看每個干部的認(rèn)識深度、自覺程度和整改力度。因此,全鄉(xiāng)干部要從全鄉(xiāng)發(fā)展大局和黨性原則的高度充分認(rèn)識作風(fēng)問題的嚴(yán)重性和危害性,從世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、利益觀、政績觀等方面深刻剖析產(chǎn)生問題的根源,努力增強(qiáng)搞好整改的主動性和自覺性。再次,要著力解決問題。整頓的目的在于解決問題。全體干部要在認(rèn)真查找問題的基礎(chǔ)上,本著有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就重點(diǎn)解決什么問題的原則,見人見事,對癥下藥,抓好整改。對于自己份內(nèi)的事,要精心謀劃、大膽負(fù)責(zé),不回避矛盾,不推卸責(zé)任,快節(jié)奏、高效率地抓好落實(shí),解決“慢”和“懶”的問題。要大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、具體細(xì)致的工作作風(fēng),靜下心來謀事、撲下身子干事,以實(shí)干解決工作中遇到的具體困難,不做表面文章,不擺花架子,真正做到重實(shí)際、察實(shí)情、說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,一步一個腳印地把每一項(xiàng)工作干好、干到位,解決“浮”和“虛”的問題。要樹立良好的學(xué)風(fēng),把勤學(xué)與善思緊密結(jié)合起來,用科學(xué)的理論武裝頭腦,用先進(jìn)的理念啟迪思維,用正確的方法指導(dǎo)工作,不斷提升干部的能力和素質(zhì),解決“滿”和“庸”的問題。要堅持胸懷全局、服務(wù)大局,牢固樹立全鄉(xiāng)“一盤棋”的思想,嚴(yán)明工作紀(jì)律,嚴(yán)格工作要求,以昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),崗位職責(zé),以有為爭有位,確保全鄉(xiāng)上下政令暢通、步調(diào)一致地開展工作,解決“散”和“混”的問題。要牢記宗旨觀念,強(qiáng)化服務(wù)意識,關(guān)心困難群眾的生產(chǎn)生活,盡最大努力解決好群眾反映強(qiáng)烈的突出問題;要認(rèn)真遵守干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,厲行節(jié)約,廉潔從政,反對鋪張浪費(fèi),嚴(yán)肅生活作風(fēng);要進(jìn)一步加強(qiáng)對基層干部的教育和監(jiān)督管理,全面落實(shí)各項(xiàng)惠民政策,不優(yōu)親厚友,不與民爭利,不損害群眾的切身利益,樹立黨委、政府的良好形象,解決“私”和“差”的問題。

        二要抓根本,完善和落實(shí)制度。制度建設(shè)是解決作風(fēng)問題的治本之策。要把這次干部作風(fēng)集中整頓與即將開展學(xué)習(xí)活動實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀有機(jī)結(jié)合起來,對查找出的問題和征求到的意見建議,認(rèn)真制定整改方案,切實(shí)抓好整改落實(shí)。對整頓中發(fā)現(xiàn)的共性問題,要從制度、機(jī)制上查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié),有針對性地健全相關(guān)制度,完善工作機(jī)制,不斷推進(jìn)各項(xiàng)工作的規(guī)范化、制度化、程序化和標(biāo)準(zhǔn)化,使各項(xiàng)工作有法可依、有據(jù)可查、有章可循,減少工作的隨意性、隨機(jī)性和盲目性。在健全和完善制度的基礎(chǔ)上,要著力抓好制度的落實(shí)。全體干部要堅持制度、遵守制度、落實(shí)制度,特別是要嚴(yán)格遵守縣上提出的“五個絕不允許”,即不允許上班遲到早退、脫離工作崗位;不允許在上班時間內(nèi)玩撲克、打游戲、扎堆聊天;不允許在工作日、值班期間和執(zhí)行公務(wù)時飲酒,禁止酒后駕駛機(jī)動車輛,禁止在任何時間、任何場合酗酒滋事;不允許用公款大吃大喝、公車私駕、公車私用;不允許干部“走讀”、脫崗失責(zé)。要進(jìn)一步完善干部監(jiān)督管理的各項(xiàng)措施,促進(jìn)制度落實(shí);要建立健全嚴(yán)明的獎懲制度,對不落實(shí)的事及時糾正處理,對不落實(shí)的人嚴(yán)肅問責(zé)追究,做到權(quán)責(zé)統(tǒng)一、獎罰分明,使制度真正發(fā)揮應(yīng)有的作用。

        三要高標(biāo)準(zhǔn),達(dá)到群眾滿意。群眾是否滿意是衡量這次整頓活動成效的根本標(biāo)準(zhǔn)。對于干部作風(fēng)中存在的一些問題,群眾最清楚,也最有發(fā)言權(quán),群眾參與得越廣泛,越能發(fā)現(xiàn)和抓住實(shí)質(zhì)問題。因此,從整頓活動一開始就必須堅持群眾路線,請群眾參與,受群眾監(jiān)督,讓群眾評判,使群眾滿意。要堅持開門,開門納諫,通過發(fā)放意見建議征求表,讓廣大群眾對干部的信任度及滿意度提出寶貴意見和建議,增強(qiáng)群眾參政議政意識,促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。要創(chuàng)新群眾參與方式,暢通群眾參與渠道,采取各種形式,廣泛征求群眾意見。要把群眾參與和群眾監(jiān)督貫穿整頓工作全過程,努力做到問題不解決,整頓不停止;群眾不滿意,活動不結(jié)束。

        三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保集中整頓活動取得實(shí)效

        開展干部作風(fēng)集中整頓活動,涉及面廣、任務(wù)艱巨、要求高。我們要將這次干部作風(fēng)整頓作為當(dāng)前一項(xiàng)重要政治任務(wù)來對待,高度重視、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌安排、強(qiáng)化措施,齊抓共管、狠抓落實(shí),確保取得實(shí)效,不走過場。

        一要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為了搞好這次集中整頓活動,鄉(xiāng)上成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強(qiáng)協(xié)調(diào)調(diào)度,及時了解掌握情況,分析研判形勢,增強(qiáng)指導(dǎo)工作的針對性和實(shí)效性。各村各單位都要把干部作風(fēng)集中整頓活動列入重要議事日程,成立相應(yīng)組織機(jī)構(gòu),從實(shí)際出發(fā),制訂切實(shí)可行的實(shí)施方案,構(gòu)建起配套完善的組織領(lǐng)導(dǎo)體系和推進(jìn)機(jī)制。

        二要領(lǐng)導(dǎo)帶頭。好的作風(fēng)是抓出來的,也是帶出來的。領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范、身體力行,要求廣大干部做到的,領(lǐng)導(dǎo)干部要首先做到;要求基層做到的,我們要首先做到;努力形成一級帶一級、一級抓一級的良好局面。領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺從我做起、從現(xiàn)在做起,在深入基層、深入群眾、解決問題和推動落實(shí)上做出示范、樹立榜樣,以自身的實(shí)際行動帶動廣大干部轉(zhuǎn)變作風(fēng),用自己的模范言行和人格魅力凝聚干部群眾力量。對本單位存在的一些不良習(xí)氣,要敢于批評,敢于糾正,決不能好人主義、聽之任之。

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