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        煤礦安全生產的認識精選(五篇)

        發布時間:2023-10-17 09:31:12

        序言:作為思想的載體和知識的探索者,寫作是一種獨特的藝術,我們為您準備了不同風格的5篇煤礦安全生產的認識,期待它們能激發您的靈感。

        篇1

        一、落實管理干部責任制。切實樹立為官一任,保一方平安的思想。在煤礦行業,不抓安全的干部不能當干部,當了干部也不是好干部。做干部管理人員,要牢固樹立安全第一,預防為主的安全生產方針。任何時候都不能放松安全,任何地方都不能忽視安全,任何事情都不能沖擊安全,任何人都有責任搞好安全。

        二、生產組織要得力。由于人的文化基礎和技術素質的差異,工作組織之中不能一刀切,要全理搭配,班組長要合理組合,職工也要合理組合。這樣安全生產上能更好的實現互保聯保。并且能各用其長,學中干,干中學,督促進取,揚長避短。

        三、制度化、規范化。安全管理是一個系統化的管理,不能單一行事,要有章可循有法可依,不能信口雌黃,根據工作需要制定出行為規范的工作制度,同時,制度需要有它的強制性,但更要具有它適宜的民主化和人性化。在強制的基礎上摻合著親和性是目前安全工作的需要,更為重要的是要制度面前人人平等。對一些違章行為不能一罰了之,要動之以情,曉之以理,導之以行,利害對比,要在違章人性化之中加大懲罰力度也是必要的,使其思路想通了,經濟上痛了,觸其靈魂。

        四、注重超前防范隱患,嚴格遵守規章制度。對專項整治中發現的重大隱患和突出問題,采用“四定”,即定隱患名稱,定整改措施,定整改責任班組,定整改責任人。加大隱患的督查力度,對不按規定各時限進行整改的班組,責任人,采取通報批評或罰款,在生產中始終堅持“五不生產”,“四不放過”,嚴格按照規章辦事。版權所有

        五、要重視安全設施上的投入。一切事故的原因歸結起來都是由于“人的不安全行為和物的不安全因素”所造成的,我們在千方百計教育好大家的同時,千萬不能忽視安全設施的投入,加大設備的本質安全性能。

        六、不斷加大安全生產教育制度,增強職工的自主保安意識。我們要有計劃地組織職工學習安全知識,組織職工觀看事故展覽,以理論和實踐的結合上,讓廣大職工明白:假如企業和職工發生一起工傷或工亡事故,將會給企業和職工帶來多大的直接和間接損失,特別是給職工和職工家屬造成多大的精神創傷,以正反兩方面引導教育職工以思想上切實重視安全生產,時時處處堅持安全生產,千方百計防止和杜絕種類違章事故的發生。

        七、強化現場巡視。現場巡視是礦山安全生產管理的必要環節,其目的是為了消除隱患,防止事故的發生。現場巡視可以及時發現生產過程中的因素,如不安全狀態、潛在危險等,能過及時采取有效措施,可以保持和創造良好的安全生產環境和秩序。

        八、做好宣傳,為安全生產保駕護航。安全宣傳是一個復雜,艱巨的系統工程,重在長抓不懈,持之以恒。宣傳安全生產必須聯系實際,采取職工喜聞樂見的宣傳方式,大力宣傳黨的各項方針、路線、政策,及煤礦安全生產的新措施、新條例、新規定。宣傳安全生產,要樹立典型,先進的經驗,積累先進的工作方法,要想使安全生產在宣傳上取得更大更好的宣傳效果,就要好把握內容的創新。

        篇2

        為進一步摸清全鎮非煤礦山企業的現狀,找準非煤礦山企業安全生產方面存在的突出問題,以總結經驗、制定對策,進一步加強非煤礦山安全管理,有效預防和減少生產安全事故,X月XX日至XX日,組織開展了全鎮非煤礦山安全生產工作專題調研。調研組先后深入XX、XX等礦山進行現場檢查和調研,通過聽取匯報、現場查看、座談交流、搜集整理相關信息等方式,對全鎮非煤礦山安全生產工作進行了專項調研,現將調研情況報告如下:

        一、XX鎮非煤礦山基本情況、安全生產工作開展情況

        (一)XX鎮現有正在正常生產的非煤礦山6家,其中露天2家,洞采4家,共有從業人員127名,安全生產管理人員30名,特種作業人員44名,全部持證上崗,大多數是外來務工者和本地農民。

        (二)近幾年來,隨著對非煤礦山安全監管工作的重視,通過采取安全監管、檢查、專項整治、安全許可、“打非治違”等一系列措施,全鎮非煤礦山安全生產工作得到逐步推進,非煤礦山安全事故得到有效遏制。但我們也清醒地看到,安全生產工作還存在許多困難和問題,工作任重道遠。

        二、存在問題及原因

        (一)存在安全生產意識淡薄現象。部分現場負責人和從業人員安全意識差,違章指揮,違反勞動紀律,違反操作規程,現場管理不到位等。

        (二)存在習慣性違章現象,存在僥幸和從眾心理。有的從業人員偶爾有違章作業,見沒有發生安全事故,在平時作業中便不按安全操作流程,久而久之,把違章長期化、習慣化。

        (三)存在安全生產管理效能不足情況。有些企業雖然重視安全生產,但在管理過程中安排不到位,導致效果不足,存在安全隱患。

        (四)存在安全教育培訓不到位現象,部分從業人員自我保護能力差,安全管理制度和安全操作規程不健全,隱患整改不到位。

        (五)安全資金投入不足,導致安全設施配備不到位,設備配套不齊全,職業衛生防護不到位,安全生產基礎設施建設不足等,也留下了安全隱患。

        三、今后改進的措施及建議

        (一)高度重視安全生產宣傳教育工作,組織學習宣傳安全生產法律法規、政策以及上級關于安全生產指示精神,讓安全生產意識在從業人員中入腦入心;加強非煤礦山從業人員的安全教育知識培訓,主要涉及法律法規、各項操作規程等,提高其對習慣性違章危害的認識,不斷增強從業人員安全文化素質,讓從業人員在工作中嚴格執行各項操作規程,落實安全生產提出的建議和要求。

        (二)加強執行隱患排查治理制度,嚴格按照“五落實”的要求進行隱患排查治理,完善“三違”處罰制度,發現違章作業問題從嚴處罰,督促企業立足于安全生產,加大安全生產人力和資金投入,及時制定和更新各項規章制度和各項操作規程,強化安全生產基礎工作。

        篇3

        今天,我們召開全市地方煤礦安全生產會議。會議的主要任務是,分析我市地方煤礦安全生產形勢,總結經驗,吸取教訓,安排部署今后工作,動員全市上下進一步統一思想,提高認識,堅定信心,切實做好煤礦安全生產工作,堅決杜絕煤礦重特大事故的發生。剛才,省煤礦安全監察局楊澤余副局長就煤礦安全生產工作作了重要講話,大家要認真貫徹落實。下面,我講四點意見。

        一、提高認識,吸取教訓,切實增強做好煤礦安全生產工作的緊迫感和責任感

        煤炭產業在我市地方經濟中占有重要比重,在增加地方財政收入、安置就業等方面發揮了積極的作用,促進了我市經濟社會的快速發展。但煤炭行業也是事故多發行業,安全生產工作的重點領域。長期以來,市委、市政府高度重視煤礦安全生產工作,不斷加強地方煤礦安全監管,開展地方煤礦基礎管理推進年活動,加大對管理人員違法違紀行為處理力度,同時從隊伍建設、財力保障等方面加大對安全生產監管的投入。全市地方煤礦安全生產管理水平不斷提高,安全生產環境有所改善。

        但是,我市地方煤礦安全生產形勢依然十分嚴峻。年初以來,我市地方煤礦發生兩起較大事故,一起重大事故,造成了20人死亡,特別是“10.9”海州區中興煤礦東部井火災事故一次死亡13人,造成人民生命財產安全巨大損失,給全市安全生產帶來了巨大的壓力,給我們再次敲響了安全生產的警鐘。

        我市地方煤礦安全生產事故多發,固然有地方煤礦多、管理難度大的原因,但主要還是在煤礦生產管理工作中存在許多不足,一是部分縣區政府對煤礦安全生產工作重視還不夠,監管不到位,工作不落實,部分監管人員失職,未及時處理安全隱患;二是一些煤礦企業管理人員安全意識差,存在僥幸心理,投入不足,管理薄弱。

        煤礦安全生產,事關經濟發展和社會穩定,事關人民群眾生命安全和財產安全。各縣區政府、煤礦管理部門、煤礦企業必須從講政治和講大局的高度,切實增強做好安全生產工作的責任感和緊迫感,深刻吸取血的教訓,摒棄麻痹、僥幸和放松的思想,時刻保持清醒,時刻高度警惕,做到警鐘長鳴,常抓不懈。要堅持“安全第一,生產第二”的原則,全面落實“兩個主體責任”,不折不扣地執行安全生產法規制度、管理標準,認真對照有關要求,深入查找問題,深刻分析原因,及時排除隱患,切實做到不達到標準不生產。要健全責任體系,完善制度措施,加大安全投入,落實工作責任,提高安全管理水平,確保煤礦安全運行,確保群眾生命財產安全,確保經濟社會健康發展。

        二、健全制度,強化監管,落實政府的安全生產監管責任

        篇4

        關鍵詞:安全評價;煤礦安全生產;重要意義

        煤礦安全生產保證既是對生產的重視,也是對員工的負責,同時能夠保證生產的順利開展以及實現煤礦的質量提升,材料設備的利用率提高,煤礦安全生產中引入安全評價,實施安全評價存在的最大問題就是煤礦的生產缺乏管理人員,缺乏管理、安全意識,不重視管理操作,存在僥幸心理,同時為降低成本而出現各種不規范、不科學以及不合理的生產,大大地增加危險隱患以及事故發生的概率,同時工作人員綜合素質低也是一大問題,并且安全評價的執行力度較為欠缺,對于這一方面相關機構部門沒有抓好以及沒有實際的落實,導致不合格生產情況較為普遍,這直接導致煤礦的出產質量低,應用的效果差以及存在較大的應用隱患,為實際的解決這一問題這一現狀,采取的主要操作就是全面的分析以及闡述安全評價在煤礦安全生產中的重要意義,所能夠帶來的價值以及所能夠發揮的作用,實現企業客觀的認識安全評價,進而逐步的實現推廣,再由相關部門的介入,實現安全評價廣泛以及實際的使用于煤礦安全生產之中。

        1安全評價在煤礦安全生產中的重要意義分析

        安全評價在煤礦安全生產中占據極為重要的地位,是煤礦安全生產實現的最基本操作以及最為主要的操作,能夠實際的促進這一行業的穩步發展,以及實際的提升相關行業的發展速度,保證在該環境中所生產的煤礦的應用質量,能夠相應的減少污染的產生以及相對應的實現能源的節約,這對于社會的進一步發展社會的穩定化發展都是有實際的意義的,因此需要詳細的全面的完整的分析安全評價在煤礦生產中的重要意義,以此來增加安全評價應用必要性的說服力。

        1.1煤礦安全生產中實施安全評價的作用分析

        煤礦安全生產中實施安全評價的主要作用體現為,煤礦安全評價是較為權威、有經驗、有資質以及有能力的機構進展的,因此,能夠保證煤礦生產安全系數評定的可靠性,能夠實際的確定煤礦生產企業的內部結構合格性、操作合理性、科學性,以及生產步驟流程的準確性,能夠實際的確定這一煤礦企業的存在合理性,存在價值,能夠相對應的進行相應的處理,實現煤礦生產產業的相對綠色化以及安全化,能夠最大限度地降低危險事故的發生概率以及防止有害氣體的大量排放。安全評價的使用還能夠查找企業運作過程中存在的不當之中,以及企業潛在的危險因素,存在的危險源以及幫助工作人員分辨危險性,能夠有效的降低危險事故的發生概率以及有效地改進煤礦生產企業的結構,煤礦生產企業存在的問題,提前做好各方面的防范措施以及防護操作。能夠促進煤礦生產企業的結構化、整體化以及科學化,實現煤礦生產企業煤礦生產安全化,能夠實際的保證工作人員的安全以及設備的操作穩定性。因此,需要相對的安全評價在煤礦安全生產中的使用定期性,這樣能夠實際的發揮安全評價的作用,實際的提升煤礦生產的利益。

        1.2煤礦安全生產中實施安全評價的目的分析

        煤礦安全安全生產中實施安全評價的目的在于能夠實現提前預防性,能夠實現在事故發生之前進行控制,亦或是直接避免事故的發生,這樣能夠最大限度地實現損失的最小化,傷亡的最輕化,能夠減少煤礦生產的所需要付出的代價,具體操作就是對煤礦的生產進行整體性的分析,確定之中存在的危險因素以及不穩定的因素,相對應的采取措施進行控制,進行預防,能夠實際的實現生產強化,生產穩定化,以及生產危險系數最低化。安全評價還能夠達到的目的就是能夠實際的提升對于管理人員的要求,這進一步地促進企業對于管理人員的培訓,同時安全評價的實施能夠實際的降低出現管理人員自我意識過強的現象,能夠進一步地了解自身存在的不足和缺點,進行相應的改進學習,能夠進一步地推動生產的規范性以及生產質量的提升,生產的穩定性能以及生產的可靠性得到進一步的保證,形成安全第一的生產模式以及生產意識。

        2煤礦安全生產中安全評價的使用問題分析及改進建議

        安全評價在煤礦安全生產中的使用過于理論化以及過于表面化是較為常見的一個問題,具體表現為出現安全評價內容的就輕避重,導致煤礦安全生產過程中的調整價值以及調整效果無法體現,事故以及損失仍處于不可控制狀態,還存在對于危險源以及潛在危險的評價過于模糊,導致煤礦安全生產中安全評價的作用無法體現,安全評價失去其根本的意義,安全評價的一個較為顯著的問題就是煤礦安全生產的評價結果大同小異,這導致在不同的環境中安全評價所起到的效果截然不同,這對于煤礦安全生產的實現是致命性的,安全評價沒有側重點,這導致煤礦安全生產過程中防范措施制定,以及調整方案的設計無據可依,無從下手,這對于安全評價的發展極為不利,同時也會導致煤礦安全生產企業對此的輕視情況嚴重化。針對這一情況,需要采取相應的對策進行改善,實現安全評價的效果全面化發揮,首先需要保證安全評價人員的質量、能力、責任感以及工作態度等,在此基礎上在確定評價的內容重點,評價報告所必須展示出來的數據以及信息,同時需要采取責任制,即對安全評價的人員相對應的評價結果所達到的效果以及由于這一評價結果而導致的問題全權負責,這樣能夠大大地提高安全評價的質量以及保證安全評價的實質性,同時安排安全評價人員進行煤礦安全生產的全程觀察以及全程記錄,這樣能夠保證安全評價的真實性以及針對性,同時能夠保證安全評價的作用得以體現,能夠促進煤礦安全生產在安全評價之下更好地發展以及更為穩定的提升。安全評價的使用穩定以及實用性的保證,能夠實際的促進煤礦安全生產企業對此的重視程度以及使用情況,能夠良性的促進煤礦生產的安全性提升以及安全性保證。

        3結語

        安全評價在煤礦安全生產中的重要意義在于能夠實際的規范化煤礦的生產,能夠避免不合格的煤礦生產繼續進行,能夠實際的抑制煤礦生產的事故發生概率,以及能夠實際的促進煤礦生產行業的穩定發展,促進煤礦的產量以及煤礦的質量穩步提升。

        作者:李長順 薛鴻艷 單位:遼寧久安安全技術咨詢有限公司

        參考文獻

        [1]王姍姍,張亞楠.淺析安全評價在煤礦安全生產中的重要意義[J].價值工程,2014(6):175-176.

        [2]孫欣梅.礦山安全評價的目的和意義[J].黑龍江冶金,2011,31(1):19-20.

        篇5

        通常煤礦事故都是有規律的,事故發生的主要因素包括生產設備的陳舊老化,生產過程中檢測不到位,工作人員安全意識比較低以及生產環境等等。煤炭的生產環境惡劣,也具有極高的危險性,有些管理者根本沒有管理經驗,也只注重于生產的產量,不管指揮是否違規,甚至不管是否違法,對員工進行不正確的指揮,導致發生事故的概率大大增加。很多煤礦企業都還在使用陳舊老化的機器,工作效率低,耗費資源多,而且也存在很大的安全隱患。在生產過程中應做好全面的監督工作,對于生產設備應及時檢測,以便于發現問題立即解決,消除安全隱患。許多煤礦企業員工不足,往往是一個人做幾個人的工作,更不用說檢測工作了,這樣就忽略掉了許多應有的環節。大多數工作人員都沒有安全意識,素質比較低下,在工作中經常違規操作,這又增加了煤礦事故的概率。煤礦生產中的不安全因素很多,種種原因導致了煤礦事故的發生。

        2如何確保煤礦安全生產

        對于煤礦事故的發生必須采取相應的措施,不僅要加強煤炭生產的現場管理,還要在整個生產的過程中進行監督,確保生產安全。管理人員必須是有經驗、愛思考的人,具備充分的煤礦生產知識,會根據煤礦生產的情況制定不同的辦法。在管理過程中遇到問題,要認真思考,并及時解決問題,不能遇到問題就退縮或者敷衍了事,在生產過程中,管理者要直接在生產的地方區監督和查看,以免出現問題卻不能及時發現和解決。在煤炭生產中,管理人員和煤炭生產員工的素質直接關系到生產的安全和效率,煤炭企業應該定期對煤炭管理者和煤炭生產工人進行輔導,提高他們的思想素質,讓他們擁有強烈的事業心和高度的責任感,加強對煤礦行業的認識以及明白煤炭生產的重要性。企業可以定期對員工進行考核,設定獎懲制度,對于一些表現好通過考核的員工給予表彰和獎勵,也激勵那些考核沒有通過的員工,帶動員工的積極性,鼓勵員工認真工作。聘請有經驗的煤炭企業家為員工講述安全知識,讓員工明白煤礦生產中安全的重要性,使員工在生產過程中嚴格按照規定來工作,降低發生事故的概率。針對煤礦事故發生的規律,制定煤礦安全生產管理體系是十分必要的,在煤礦生產過程中,煤礦安全生產管理體系發揮著強大的作用。也就是說,煤礦行業要想持續發展,就必須做好安全防范措施,減少煤炭事故的發生,而消除安全隱患的必要條件就是煤礦安全生產管理體系。

        3煤礦安全生產管理體系的作用

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