發布時間:2023-10-12 15:36:36
序言:作為思想的載體和知識的探索者,寫作是一種獨特的藝術,我們為您準備了不同風格的5篇能力作風建設亮點,期待它們能激發您的靈感。
一、群眾體育
1、圍繞落實市委、市政府“兩報告一文件”中對體育工作的要求,大力宣傳“民生體育,服務發展”的理念。及時反映體育為民、便民、利民、惠民等方面開展的一系列工作。
2、突出抓好基本公共體育服務體系建設宣傳報道。跟蹤報道體育場館設施、組織建設等情況,大力宣傳“10分鐘體育健身圈”、街頭嵌入式運動場、市(區)級全民健身中心等市民關心的公共體育設施布點、規劃、建成情況,提升體育公共服務的美譽度和影響力。
3、加強對全民健身“五進”工程的宣傳報道。圍繞體育進社區、進機關、進企業、進農村、進學校相關群體活動,充分利用電視臺、電臺、報紙、網站等媒體的宣傳輻射圈,重點宣傳“誰是球王”、“科學健身社區行”等下基層、接地氣的群眾健身活動、培訓及講座。
4、繼續做好全民健身體育節、元旦長跑、市民日、全民健身日等品牌活動的宣傳報道。采取專題采訪、集中報道、網上即時傳播等方式,精心策劃系列宣傳報道。
5、開展全民健身組織建設宣傳,重點圍繞各級各類體育社團組織建設和活動開展、社會體育指導員隊伍培訓管理、大學生村官社會體育指導員建設等方面進行全方位宣傳報道。
二、競技體育
1、突出抓好十八屆省運會備戰參賽的宣傳報道。著重宣傳我市運動員刻苦訓練、頑強拼搏、永不服輸、無私奉獻的體育精神,宣傳報道備戰參賽中好的做法、突出成績、先進事跡、先進人物等,號召全市體育人向優秀集體、先進人物學習。引導社會公眾正確看待成敗得失。
2、加強競技體育轉型發展的宣傳報道。著重對體教融合、市縣(市、區)融合、群眾體育與競技體育融合方面中的突出成績、創新做法進行宣傳報道,對體育藝術節比賽、教練員進校園、名校辦名隊、一校一品等工作落實情況進行宣傳報道。
3、抓好業余訓練、競技人才建設方面的宣傳報道。對全市業訓項目布局、苗子培養和輸送,啟動下一周期工作等方面進行全方位、多角度的跟蹤報道。對我市籌劃2015年市第12屆運動會情況進行宣傳報道。
三、重大賽事
1、突出抓好2014年馬拉松賽事宣傳報道。大力宣傳揚馬的籌備、組織和比賽情況,重點對2014年創新做法、賽事亮點進行報道,提升揚馬品牌影響力。組織對“城市跑不?!毕盗谢顒拥男麄鲌蟮馈?/p>
2、做好國際、國內賽事的宣傳報道工作。重點對我市承辦的各類賽事進行宣傳報道,滿足群眾觀賞高水平體育比賽的精神需求,拓展體育賽事對揚城群眾生活的影響力與滲透力。
3、大力宣傳“一縣一品”工作。狠抓地域特色的品牌賽事宣傳,擴大縣(市、區)特色項目影響力,共同營造“一縣一品”發展的良好輿論環境。
四、體育產業
1、狠抓我市體育市場開發、場館經營、賽事服務、社會培訓等工作開展情況的宣傳報道,對培育體育消費市場,發展體育競賽表演業、體育健身休閑業等進行重點報道。
2、對我市體育產業扶持情況進行宣傳報道。廣泛宣傳體育產業扶持政策。
3、做好行政機關對體育市場監督管理、檢查與服務的宣傳報道,重點對高危項目行政許可、職鑒和職業技能培訓工作中的好的做法、成效進行宣傳報道。
4、深入開展我市全省第六次體育場地普查工作系列報道;加強對體育彩票網點建設、安全、監管、營銷手段和公益性惠民工程的宣傳報道。
1、突出抓好黨的群眾路線教育實踐活動宣傳報道。積極宣傳中央和省、市委的決策部署、教育實踐活動的重大意義、進展情況和取得的成效,為教育實踐活動營造良好的輿論氛圍。
2、大力宣傳我局落實十八屆三中全會精神、省市委全會精神的舉措、做法、效果,營造濃厚的學習氛圍。
一、指導思想
以黨的十七大精神和科學發展觀為指導,以加強農村、社區、事業單位基層組織建設和干部隊伍能力作風建設為內容,以深入開展社會主義新農村建設、和諧社區建設和人民滿意站所建設為抓手,全面、客觀、公正的督導各村、社區、事業單位工作運行情況,充分發揮督導工作的督查和指導作用,推動全鎮各單位各項工作取得新進展、實現新突破、開創新局面,為“全面達小康、建設新仙女”提供堅強有力的思想和組織保證。
二、督導對象
按照分類督導、整體推進的原則,用三年時間完成全鎮農村、社區、事業單位督導工作。依據鎮2007年度農村、社區分檔晉級定級排名,隨機抽樣,確定今年下半年督導的對象有6個村、4個社區、兩個事業單位。分別是:勤豐、七閘、三和、新民、黃莊、長紅等6個村,云峰、南苑、東苑、張綱等4個社區,農機站和企管站。
三、督導內容
1、班子整體運行情況。按照著力增強五個方面能力的要求,看班子的凝聚力、公信力。一看“班長”對班子的駕馭能力,是否決策民主、政令暢通;二看班子成員帶頭致富、帶領致富的能力,是否經濟有增長、發展有速度;三看班子成員思路創新、工作創新的能力,是否開展特色工作、有亮點的工作;四看班子成員對上級和本級黨政組織決策部署的執行能力,是否工作到位、效果明顯;五看班子成員之間的溝通協調能力,是否既獨擋一面、又相互配合;六看班子組織結構情況,是否交叉兼職、效率提高;七看班子成員走村(居)入戶情況,是否結對幫扶、群眾滿意;八看班子清正廉潔情況,有無違法違紀問題(包括工資、福利、獎金的確定和發放、養老保險以及“三費”的標準和使用)。
2、主要指標完成情況。查鎮黨委、政府下達本單位年度工作目標的完成情況以及完成任務的可行性,看經濟工作的增長點、社會事業的閃光點以及行政工作的亮點。
3、市、鎮各項重點工作和突擊性工作完成情況。針對發展高效農業、開展三大合作、加強農村環境綜合整治、創建國家環保和衛生城市、服務企業發展、服務園區建設、服務城市建設以及防違治違等重點工作,查組織網絡、計劃制定、責任分工、工作進展和完成效果情況。
四、督導要求
1、加強督導是推進社會主義新農村建設、和諧社區建設和人民滿意基層站所建設的重要舉措。各單位要高度重視,將其列入重要議事日程,各督導小組要制定督導工作方案,有計劃、有步驟地組織開展督導工作。
2、督導工作要堅持實事求是、客觀公正原則,不弄虛作假,不搞形式主義。在組織面上督導工作的同時,要選擇有代表性的農村、社區和事業單位深入剖析、長期跟蹤,及時發現改革發展過程中出現的新問題,總結新經驗,努力提高督導工作的質量和水平。
3、要建立對農村、社區、事業單位督導工作的有關制度。對被督導單位存在的問題要提出整改建議并限期整改,要將督導結果及時公開,并作為考核領導干部工作實績的重要內容和進行表彰獎勵的重要依據,對在督導過程中發現有違法違紀問題的要嚴肅追究。
一、指導思想
以黨的十和十八屆三中全會精神為指導,牢固樹立科學發展、安全發展的理念,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,嚴格安全生產“黨政同責”、“一崗雙責”工作要求,以基層基礎為重點,以行政執法為抓手,著力抓鞏固、強標準、嚴整治,全面提升全市安全發展水平。
二、總體目標
全面完成泰州市安委會和市委、市政府下達的各項工作任務,確保安全事故零增長、安全監管上水平、行政執法求突破、基層基礎上臺階、作風形象創一流五個工作目標的實現,努力保持全市安全生產形勢的穩定。
三、主要任務
(一)始終突出五個工作重點。
1、安全監管在制度化、規范化和專業化上求突破。一是嚴格執行制度化。堅持屬地管理、分級檢查原則,推行工貿企業安全生產分級分類檢查制度,對一級企業每年檢查不少于7次、二級企業不少于5次、三級企業不少于3次。二是嚴格執行規范化。全面推行說理式執法文書,做到格式規范,各執法文書之間前后邏輯關系合理;加強對鄉鎮安監辦(局)檢查文書使用的指導和培訓,統一文書的式樣、內容、封面、目錄、裝訂。三是大力推進專業化。加強鄉鎮安監人員安全檢查知識培訓,快速提升基層安監人員的檢查水平;建好市級安全生產專家庫,充分發揮專家在安全檢查方面的作用,同時提足用好安全生產專家檢查專項資金。
2、行政執法在規范執法、文明執法和專項執法行動上求突破。在確保案件辦理數、事前處罰數兩個目標完成的基礎上,突出三個重點,在執法效果上下功夫。一是推進規范執法??茖W合理編制安全生產年度執法工作計劃,嚴格執行執法計劃的批準和備案程序,全年計劃執法企業220家;每月制定月度執法計劃,抄送至鄉鎮和企業,并提前告知局相關業務科室,避免重復檢查。二是推進文明執法。執法人員統一著制式服裝,執法時主動出示證件,文明用語;在執法檢查的過程中向企業發放便民服務卡和行政執法監督卡,接受監管對象的監督。三是推進專項執法。在完成執法計劃的同時,開展煙花爆竹超儲、特種作業人員無證上崗、職業危害、建筑施工現場安全、非法經營?;返确矫娴膶m棃谭z查,通過專項執法行動解決安全生產方面存在的突出問題。
3、基層基礎在鄉鎮安監機構能力提升、企業標準化建設和隱患系統規范運行上求突破。一是全面開展鄉鎮安監機構星級創建。鞏固和深化鄉鎮安全生產管理規范化建設活動,繼續開展鄉鎮安監辦(局)星級創建活動,年內確保50%的鄉鎮安監辦(局)創建成五星級鄉鎮安監機構,促進安監辦能力提升、實力增強、工作規范。二是大力推進企業標準化建設。按照“已達標企業抓鞏固,未達標企業抓創建”的思路,推進規模以下工貿企業安全生產標準化創建工作,全年完成1000家以上規模以下企業的創建任務。三是加快規范隱患信息系統運行。建設以企業信息化管理為基礎,以企業自查自報為核心的隱患排查治理體系,大力度抓擴容,加快完成未注冊企業的注冊工作;下力氣抓規范,對已注冊的企業進一步規范隱患自查自報。
4、隊伍建設在責任形象、作風形象和能力形象的提升上求突破。以開展“能力作風建設年”活動為抓手,切實加強機關作風建設和黨風廉政目標考核。一是提升責任形象。做到履職盡責而不失責瀆職,樹立強烈的責任心、事業心,真正到明確責任、履行責任、擔當責任。二是提升作風形象。把服務群眾、服務企業、服務重點、提高服務水平作為關鍵,始終把監管執法寓于服務之中,努力營造想做事、肯做事、會干事、能干成事的濃厚氛圍。三是提升能力形象。一方面通過培訓和崗位練兵等方式提升安監隊伍的業務水平,另一方面提升實際工作能力特別是解決實際問題的能力,既把監管執法工作做好,又能得到社會特別是監管執法對象的認可。
5、工作創新在工作機制、監管手段和執法方式上求突破。一是工作機制方面。建立鄉鎮分管安全生產工作負責人例會制度,每季度召開一次工作例會;健全完善市安委會成員單位考核制度,通過考核,凝聚合力、激發動力,增強工作的主動性。二是監管手段方面。繼續推進科技強安,通過在企業推廣視頻監控系統、自動化改造,全面提升企業安全保障能力;試行工業重鎮委托執法,提升監管效率;繼續推進工商年檢安全檢查工作,全面加強和提高企業安全生產管理水平;開展職業衛生基礎建設活動,抓好職業危害申報、職業病危害現狀普查、職業衛生“三同時”等工作,推進職業衛生與安全生產一體化監管機制。三是行政執法方面。加大由安監局獨立執法向與相關部門聯合執法的轉變力度,健全交通運輸、危險化學品、煙花爆竹、船舶修造(拆)等重點行業領域聯合執法機制,推進綜合治理。加大由事故處罰向事前預防的轉變力度,綜合采取突擊夜查、專家檢查、明查暗訪等形式,強化事前預防性執法,促進主體責任落實、隱患即查即治,化解事故風險。
(二)切實采取五項工作措施。
1、強化安全責任,推動工作落實。建立完善“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的責任體系,進一步完善各級黨政領導干部和各崗位人員安全生產責任制,加大安全生產政府屬地管理責任和主管部門監管責任落實力度,形成齊抓共管的工作格局。督促企業認真貫徹執行國家安全生產法律法規和標準規范,建立健全安全生產組織機構和安全生產責任制、規章制度、操作規程及技術措施,保證安全設施、安全培訓、隱患治理等經費投入,實現全員、全過程、全方位的安全管理。
2、加強宣傳培訓,增強安全意識。把安全文化建設融入社會文化建設之中,提高安全宣傳的廣度和深度。加強與主流媒體合作,繼續與電視合開通《安監之窗》專題節日,繼續推進“安全文化示范企業”創建、“安康杯”競賽、“安全社區”創建活動。加強安全公益宣傳,深入開展“安全生產月”、安全知識“六進”等活動。推進市級安全生產考試點建設,嚴格落實企業“三項崗位”人員持證上崗和從業人員先培訓后上崗制度,重點加強對班組長和一線工人的教育培訓。
3、開展安全共建,促進平衡發展。選擇7-8個經濟薄弱、安全生產工作落后的鄉鎮由市安委會掛鉤共建,重點解決資金、監管執法能力和水平等問題,督促掛鉤鄉鎮切實加強安全生產工作組織領導,提高安全生產基層基礎建設,整改安全生產工作中存在的薄弱環節和突出問題,推進安全生產各項措施有效落實。
[關鍵詞]高校和諧校園文化 建設 途徑
[中圖分類號]G641 [文獻標識碼]A [文章編號]1009-5349(2012)10-0188-03
構建和諧社會和推進文化強國建設戰略是黨新時期提出的一項政治命題和任務,高校作為社會的重要組成部分,又是先進文化的主力軍,在這項偉大而艱巨的任務中應有所作為并走在前列。扎實抓好并不斷推進和諧校園文化建設,是實現和諧社會與文化強國的客觀要求和具體體現,是符合實現校園安定有序的現實需要,是符合增強校園生機與活力的現實需要,是高校改革、穩定和發展的基礎。
高校校園文化的發展與繁榮是和諧校園的重要特征。和諧的大學校園,不僅是大學管理者的理想,也是大學師生的共同期待。在今日高校這樣一個存在著利益格局的校園里,要將和諧的理想轉變為和諧的現實,必須堅持用共同的理想和共同的價值追求,用先進的辦學理念,用高尚的道德觀念和審美情趣等和諧的校園文化內容與方式來引導凝聚師生員工。筆者將圍繞“什么是高校和諧校園文化”“怎樣創建高校和諧校園文化”兩個主題展開探討。
一、高校校園文化的內涵及其主要功能
(一)高校校園文化的內涵
高校校園文化,是指在高等院校這一特定的育人環境中,以學生為主體,以教師為主導,全體師生員工在從事課內外的各項活動中所創造的精神財富以及承載這些精神財富的規章制度、組織活動和物質形態。它包括物質文化和精神文化兩大層面,其精神文化包括制度文化和觀念文化。物質文化是校園文化的硬件和最直觀的表現形式。制度文化是精神文化的外殼,觀念文化是精神文化的內核,兩個文化共同組成的精神文化是校園文化的深層結構,是學校個性風格和精神面貌的集中反映。
(二)高校校園文化的主要功能
高校校園文化的功能表現在其作用的各個領域、各個方面,就作用于大學生修身成才方面而言,主要有以下六項功能:
1.價值導向功能。高校校園文化的內容與方式,以及校園文化所形成的文化環境和氛圍,都蘊藏著教育目的,對大學生起著間接或直接的導向作用。高校校園文化的熏陶,會使大學生產生一種與學校倡導的價值觀念相一致的價值觀,形成一種對學校的教育目標、準則和觀念的認同感。良好的校園文化一旦形成,就會成為一種集體的心理定勢,將學生導向預定的教育目的。
2.智能開發功能。校園文化不僅是第一課堂的劑,還是課堂教學的催化劑。豐富多彩、生動新鮮、探索進取的校園文化,在培養、鍛煉、提高大學生的語言表達和文字表達能力、人際交往與團結協調能力、分析問題和解決問題的能力、組織管理和開拓創新的能力等方面,其功效大為超過課堂。校園文化對于大學生智能開發,提高他們的綜合素質,有著不可替代的地位。
3.人心凝聚功能。高校校園文化的凝聚功能主要體現在現有成員團結、轉化、融合新成員的功能。當校園文化的一種價值觀為學校成員認同后,就會產生一種粘合劑,把全體師生員工的思想和力量凝聚在一起,激發他們為了共同的發展目標奮發進取的情感,充分認識到自己在校園文化建設中的主體地位,從而產生強烈的校園歸屬感、責任感和榮譽感,最終形成堅強有力的校園精神。
4.人格塑造功能。由于個人的遺傳素質和社會實踐活動各不相同,尤其是后者的差別,故形成了不同的個性,即個體差異。這種個體差異不僅表現在人們是否具有某種特點上,而且還表現在同一特點的不同水平上。而校園文化對于處在青春期可塑性較強的大學生來說,其塑造人格的作用是顯而易見的。比如:愛國、民主、科學、嚴謹、勤奮、求實、創新的北大校園精神就塑造了一代代胸懷天下,好學深思、博聞強記、品學兼優的北大學子。
5.行為規范功能。校園文化通過一系列的文化,尤其是制度文化,具有重要的約束、規范作用。它通過營造一致的精神氣候和融洽的文化氛圍,形成一種有效的“軟約束”,以消除人們心理和情緒上的自擾和相互摩擦,減少內耗,協調人際關系,使個體的潛能得到進一步的開發和發揮。
6.娛樂調節功能。娛樂是校園生活的重要組成部分,它可以活躍教師和學生的生活,調節緊張、單調的工作節奏,增添生活的情趣。娛樂的同時,提高人們的藝術欣賞力和自娛能力,提高人們的文化修養和道德情操,寓教于樂也是校園文化教育功能的延伸。
高校校園文化的各項功能又是相互滲透、相互影響的。實踐證明,重視校園文化建設,將有利于和諧校園的實現。所以,我們要不斷探索和研究校園文化的潛在價值,更好地發揮其功能,充分發揮校園文化在構建和諧校園中的重要作用。
二、高校和諧校園文化的特點
(一)堅持正確的政治方向和輿論方向
高校校園文化建設必須始終把握正確的導向,堅持用黨的先進理論教育師生,形成共同的信念和追求,把國家強盛、民族復興和每個人發展需求結合起來,起到精神集結號的作用。要充分利用校刊校報、網絡平臺、廣播電臺、文化宣傳欄、黑板報等校園輿論的主陣地,牢牢把握先進的輿論方向,深入開展國情教育、愛國主義教育、集體主義教育和黨的教育,弘揚民族文化,振興民族精神。
(二)建設優美雅致的校園環境
和諧的校園是人與自然的和諧。和諧環境是我們賴以生存的家園。學校整體環境的物質設施包括了教室、宿舍、圖書館、實驗室、辦公室、閱覽室、運動場等教育教學活動場所,以及文化長廊、教室板報、墻頭標語、名人塑像、道路燈飾、湖畔亭閣、假山花卉等。和諧合理的校園布局,現代信息化的數字校園,寬敞明亮的教室,溫馨舒適的宿舍,干凈整潔的食堂,綠色環保的建材等,既是教學活動的場所和設施,又是陶冶性情的無言的老師。
(三)創設以人為本的人文環境
在校園文化建設上,不能停留單純的“物化”環境,除了硬件建設,更要注重創設人文環境。和諧的校園應體現以人為本的精神,應有著科學、民主、人文、開放的教書育人環境,應是廣大師生員工溫馨的家園。在教師管理方面,要為他們搭建平等、民主、發展的平臺。要不斷改進工作作風,不以行政命令壓抑教師的個性,倡導“松性”管理、重在激勵等理念,對員工實行“暖人心”工程,充分激發員工干事創績的熱情,做到人盡其才,才盡所用,將個人的追求融入到學校的事業發展進程目標中。讓員工不再是用力去工作,而是用心在工作,能全身心地投入與奉獻,同時極力解除他們為將來、薪酬的后顧之憂。在學生管理方面,同樣要堅持以學生為本,做到關心人、尊重人、理解人、保護人,讓學生的精神和人格得到充分地舒展,為學生的個性完善、人格健全創造條件,要根據青年學生的心理、智力發展特點做好育人管理服務工作,引導學生學習上自主,行為上自律,人格上自尊。
(四)營造優良的校園風氣
校風包括教風、學風和機關作風。教風是校風建設的主導因素,學風是校風建設的歸宿,機關作風是形成優良校風的關鍵因素。要努力營造崇尚真理、勇于創新、求實至善、科學嚴謹以及具有時代特征與學校特色的良好校園風氣。要不斷強化師德教育,規范教職工的職業行為,營造“博學、進取、精誠、樹人”的優良教風;要全面加強大學生素質教育,規范大學生行為準則,努力培育“勤于學習、奮發向上、誠實守信、樂于奉獻”的良好學風;要不斷推進機關作風建設,形成“勤政、廉潔、規范、高效”的機關作風。
(五)注重制度文化建設
學校制度文化是在日常管理中逐步形成的管理理念、人文精神和運行機制。社會和諧需要法制來保障。管理有序、秩序良好既是和諧社會的標志,也是和諧校園的重要標志。要不斷推進依法治校,完善健全學校管理規范,制定明確的規章制度、文明公約,主要包括教代會制度、職代會制度、教學科研與人事管理制度、學生管理規范等。同時依法治校要與“以人為本”的管理思想結合起來,給教師、學生以人文的關懷,充分發揮廣大師生的主動性和創造性,挖掘自己的潛能,施展才干。
三、創建高校和諧校園文化的途徑
(一)加強黨政對校園文化的領導
構建和諧美麗校園,教師和學生是根本,領導班子是關鍵。加強領導,是建設和繁榮校園文化的關鍵。加強領導,首先是加強指導思想的領導。用科學的思想理論指導校園文化建設。在遇到矛盾和問題時,應重在疏導與引導,要時刻警惕和提防錯誤思潮對青年學生的誤導;其次,要建立必要的管理機構與機制。校園文化建設要有專人負責,常抓不懈,做到解決方向問題同解決實際問題的統一;再次,要加強規劃和管理。單純靠自發是建設不好校園文化的,良好的校園文化是靠師生熱心建設、積極推動的結果。要有具體和切實可行的規劃,不斷加強管理和檢查落實,逐一解決建設中的問題,推動校園文化健康和諧發展。
(二)抓好校園精神文化方面的建設
精神文化是學校師生共創和認同的價值觀念,是校園文化的靈魂和核心,是深層次的校園文化,它是學校彌足珍貴的資源,對青年學生起著強烈的感召力和凝聚力作用。實踐證明,學校的精神文化越強大,越能統一師生的意志、振奮師生的精神。國旗、國歌、校旗、校歌、校史、校訓、校標、?;?、校風,這些都是校園精神文化的具體表現。國旗、國歌是進行愛國主義教育的有效途徑。例如,學生入校軍訓時就應舉行升旗儀式,做到個個會唱國歌,人人敬愛國旗,同時要讓學生理解國旗的內涵、國歌的意義。還可通過召開主題班團會,了解國旗為什么這樣紅;觀看奧運會錄像,感受我國運動員在國旗升起、國歌響起的時候國人為什么熱淚盈眶;回顧北約炸毀五星紅旗飄揚的中國駐南聯盟大使館,感受國人為什么是這么憤慨等,進而激發學生愛國主義熱情,并將愛國轉化為“為中華之崛起而讀書”的使命感。校歌詞曲的填寫要通俗、朗朗上口,又要能激發學生的情感,催人向上??梢赃x擇在晨練午休后放送,增加愛校情感。校徽、校訓、警句的設置,既不能太抽象,又不能太具體。太抽象,令人費解;太具體,經不起推敲,索然無味。?;?、校訓、警句的制作要精細,張貼要醒目,要到處可見,要有嚴肅感。還可通過校園文化長廊及時展示學校的發展成就、先進人物、好人好事,通過廣播電臺及時通報集體活動,評述社會熱點。多途徑引導學生參與社會活動,增強集體觀念和自我管理意識。要利用學校的每個空間、每面墻壁對學生進行德育和美育的滲透、熏陶、激勵和教育。
(三)開展豐富多彩的校園文化活動
要把握主旋律,發揮學生組織在校園文化建設中的重要作用,開展內容豐富、形式多樣的校園文化活動:
1.開展主題思想教育活動,以增強大學生的愛國主義、集體主義、社會主義意識。在學生的各種素質中,思想道德素質是最重要的素質。應始終堅持把德育工作放在首位,通過開展向英模學習、向身邊優秀黨員學習、祭掃英烈活動、主題黨團日教育活動、誠信教育周、校園文化月等專題教育,弘揚中華民族的優良傳統和優秀的民族文化,努力提高學生的思想覺悟和政治素養。
2.開展學術交流活動,以提高大學生的人文素養和科學素質。學校要兼顧大學生人文與科學知識的雙重需求,有計劃、分系列邀請校內外的專家、教授開設講座,通過講述他們的“創新”成果、觀點等,引導同學踏上創新、科研之路。要積極開展“文、史、哲、藝”跨領域的人文主題學術研討與學術交流活動,追求高品格、高格調、高層次,通過參與學術活動讓大學生學會做人、做事、做學問,進一步鞏固專業思想,激發專業學習興趣。
3.開展科技創作活動,以提升大學生的創新素質和實踐能力。創新是民族進步的靈魂,是一個人全面發展的特質。學校要鼓勵青年學生利用所學知識挑戰前沿科學技術,通過啟動實施大學生創新創業訓練項目、大學生“挑戰杯”大賽等,掀起開展科技學術創作活動的熱潮,引導他們崇尚科學、追求真知,培養他們的創新精神和實踐能力,進而形成良好的科技創作氛圍,逐步提高大學生的創新素質。
4.開展學生社團活動,以提高大學生欣賞美和創造美的能力。學生團體是校園文化的重要載體,是培養大學生素質的平臺和有效途徑。學生社團是遵循專業性、自愿性、興趣愛好同一性等原則建立起來的各種學生文化群體。高校應大力扶持學生社團建設,根據分類管理和舉辦文化藝術節、大型文藝演出及各類體育競賽活動,為廣大青年學生提供施展才華的機會和舞臺,鼓勵他們創作出思想性、導向性、藝術性、觀賞性俱佳的文藝精品,提高他們創造美的能力。
5.開展學生骨干選拔與培訓,以發揮帶頭人在校園文化建設中的引領作用。要重視學生骨干在校園文化活動中的關鍵作用,在有些規模較大的活動中,起關鍵作用的往往就是幾個骨干。他們綜合素質的高低,與搞好校園文化建設有緊密關系。要注意從思想品德高尚、作風正派、有活動能力和組織能力的學生中去發現人才,認真培養培訓,為他們提供更多、更廣的施展平臺,使他們成為校園文化建設中的學生佼佼者,發揮骨干和帶頭人在校園文化建設中的引領示范作用。
(四)樹立校園文化全員共建意識
校園文化建設必須樹立全面、全局、全過程意識,與高校的各個方面的工作都有關系,即必須要樹立全員共建校園文化的意識。要堅決杜絕校園文化建設只是學生管理部門責任的狹隘意識,這是阻礙校園文化建設進一步發展的最大障礙,也是當前高校校園文化建設整體上普遍不盡如人意的重要原因。校園文化全員共建,要求全體師生員工應充分認識到自身的這份責任,在教學、管理中,努力做好本職工作,努力營造良好的校園文化。
一是在重點項目建設上,是近年來投入力度最大、建設項目最多的一年??偼顿Y上6000萬元的集鎮中心區建設順利啟動,政府辦公大樓和公租房建設已完成規劃設計和招投標工作,現已進入主體工程建設,預計6月底可全面竣工;戴市中心小學建設投資達1000余萬元,建成之后將成為全縣乃至全市上規模的重點中心小學,目前已完成征地、設計和基地三通一平工作,4月份將開工建設;新開的三條集鎮街道進一步完善了集鎮主干網,實現了集鎮區域的向北延伸,新增集鎮面積0.76平方公里,有效解決了近五年的集鎮用地問題??偼顿Y達600萬元的公平村生態移民工程基本竣工,成功安置移民戶23戶,并完善了移民安置點的公路、電信、綠化等配套設施建設,從根本上解決了公平村山高人稀、居住環境惡劣的問題,成為我鄉山區建設的一個獨立亮點。此外,交通網絡建設進一步拓展,改造農村危橋6座,農田水利建設逐步完善,農村電網改造基本實現全覆蓋,農業綜合生產能力和農業抗風險能力得到進一步提升。
二是在重點工作推進上,彰顯了我們干部隊伍團結拼搏、攻堅克難的精神風貌。5.12特大山洪災害對我鄉可謂損失慘重,房屋受損嚴重,交通、水利損毀更是遍布全鄉,但是面對突出其來的特大災害,我們的黨員干部群眾沉著應對,果斷決策,積極開展抗災、救災、搶險工作,實現了無一人傷亡的目標,將災情損失控制到了最小的程度。行政村合并作為一項全縣試點工作,面臨著諸多改革的矛盾和難題,但我們的鄉村干部沒有被困難阻絆,緊緊圍繞鄉黨委政府的決策,大膽嘗試,勇于探索,化解了一個又一個難題,盡管多數村因特殊的條件制約沒有順利推進,但戴市、中午、鄒家、羅陽四個村最終成功完成了合并,得到了縣委、縣政府的充分肯定和認可,并將作為全縣并村試點經驗在全縣予以推廣。城鄉環境衛生整潔行動是一項我們曾經不起眼、不受關注的工作,但隨著政策的轉變,已成為當前農村工作的一項重要內容,更是新農村建設的一項必要工作,從全鄉正式部署啟動以來,我們從不接受到接受,從不支持到支持,實現了思想認識上的大轉變和工作成效上的大提升,特別是像戴市、中午、忠龍、秦坊、志義等村,投入力度大,行動迅速,既得到了多次市縣驗收組的高度評價,更從根本上改善了村容村貌,美化亮化了鄉村環境。
三是在社會管理創新上,我們堅持突出重點、攻克難點、打造亮點。著力加強鄉村治理,健全村務公開、黨務公開,完善村級代表會議制度、村務監督制度和村干部坐班值班制度,進一步提升村級民主管理、民主決策、民主監督的水平;堅持直面社會矛盾,對群眾熱點難點問題不回避、不推諉,通過“群眾熱點問題面對面”等途徑實現了逐一解決,到目前我多年積案實現了全面清零,得到了老百姓的普遍認可;不斷完善防控體系,在集鎮地段、鄉機關、學校實現了電子眼全天候監控,在社會治安重點地域實行治安巡邏隊不定期巡邏,對社會特殊群眾,嚴格落實“六包一”責任制,定期排查,定期溝通,對非煤礦山、煙花鞭炮、重點工程建設等定期進行執法檢查和安全排查,安全生產工作成功創建市級示范鄉鎮;繼續保持高壓嚴打態勢,及時組織開展各項專項整治行動,對“兩搶一盜”實行重拳出擊,對聚眾賭博露頭就打,對組織決不估息,全年共行政拘留28人,刑事拘留5人。通過一年多時間的不懈努力,綜治環境明顯優化,重點難點問題得到了有效突破,曾歷時三年之久、涉及8000余人的蘇氏祖墳糾紛得到圓滿解決,總量明顯下降,一批群眾反響強烈的重案積案在今年也都得到全部解決,使社會風氣日益凈化,人民群眾的安全感和滿意度逐步提高。
四是在干部隊伍建設上,我們堅持轉作風、強服務、樹形象。以強化教育強素質,始終把抓學習作為提升干部素質、提高行政效能、提煉務實作風的重要手段,繼續深入開展每月一課的鄉村干部教育大學堂學習教育活動和干部工作講評評議活動,通過學習進一步促進工作,激發活力。以強化管理轉作風,逐步建立健全機關管理制度和村級管理制度,優化窗口服務環境,規范村干部行為,扎實推進為民代辦服務,在廣大人民群眾中努力塑造良好的干部隊伍形象。以強化評比激活力,在鄉村干部中廣泛開展“五比五看”主題活動,堅持實施每月一通報,每季一評比,年度一考核,用數字說話,用業績評判,從最大程度上調動了廣大干部的工作積極性。
同志們,挑戰非同尋常,成績來之不易。過去一年我鄉各項成績的取得,是上級黨委、政府正確領導、大力支持的結果,是全體干部職工齊心協力、和衷共濟的結果,是廣大干部群眾團結奮斗、努力拼搏的結果。這些成績凝聚了全鄉各級干部的共同努力,為我們實現跨越發展奠定了堅實基礎。
回顧總結2012年的工作,我們應該說是有喜有憂,在總結成績的同時,我們更應該正視客觀現實,認清嚴峻形勢,把握機遇與挑戰。特別是計劃生育作為“一票否決”的工作,定為全縣黃牌警告單位,更是把我鄉推向了危險的邊緣。由此可見,我們的工作還存在著很大的差距。一是從工作水平上比較,盡管我鄉各項工作都在進步,都在提升,但與全縣比較,我們還有較大的差距。比如說計劃生育各項任務與上年比較都有較大的提高,特別是政策內生育率提高了7個百分點,但這只是縱向比較的水平,而從橫向看,我們多項指標觸全縣紅線,排全縣倒數位置,又如社會綜治維穩,去年我們確實做到很多事,干部也都吃了很大的苦,幾個比較棘手的大難題都得到了有效解決,就而言我們做出了卓有成效的工作,但在全縣看依舊是一個綜治民調水平較低、社會矛盾多發的鄉鎮。所以我們不能盲目樂觀,而要正視現實,奮力趕超。二是從工作氛圍上看,表現為部分干部工作熱情不高,執行意識不強,無為而治的思想較為突出,工作不求先進,業績不爭一流,有極少數村工作甘于現象甚至甘于末流,對黨委政府部署的工作不安排不落實,對群眾反映的熱點問題不重視不解決,導致工作難上臺階,民調難上水平。三是從管理機制上看,我們還存在較多的薄弱環節,特別是在窗口服務、政策落實、涉農資金發放等方面管理措施不健全,導致群眾矛盾多發。以上等等問題都將成為制約我鄉經濟社會發展的絆腳石,我們必須下大力氣予以整改。
二、面臨新的機遇和挑戰,我們必須咬定目標,乘勢而上。
2013年,是加快統籌城鄉發展的攻堅之年,也將是我鄉經濟社會發展機遇最多、困難最大、任務最重的一年,我們一定要堅定信心,乘勢而上,加快發展,大力推進產業升級、城鄉統籌和社會管理三大工程,確保全面完成今年經濟社會發展目標任務。工作中,要突出以下幾個重點:
(一)以產業建設為重點,扎實推進富民工程。要繼續突出油茶這一優勢,做強做大油茶產業。去年是我鄉近幾年來油茶生產的低谷年,全年油茶改造面積不足1000畝,當然這與上級的扶持政策有關,但我們應該看到,在這個重丘陵地帶,油茶應該是我們賴以生存的特色資源,做好了油茶產業,就做出了我們的支柱產業,我們要在往年油茶生產的大好基礎上,再鼓干勁,再造聲勢,廣泛發動群眾積極參與到油茶生產中來,將油茶產業真正培養成我鄉脫貧致富的支柱產業;同時,要積極探索產業開發模式,實行農戶零散經營與連片開發相結合,原油產品與精深加工相鏈接,鼓勵大戶生產或組建專業合作社,逐步形成有市場影響力的特色產業品牌。要繼續打牢水稻的農業基礎地位,全面推進糧食生產,今年雙季稻又再度提上了縣政府的重要議事日程,作為山區同樣下達了硬性指標任務,農業上還會對相關村作專題的安排部署,有早稻播種任務的村,請我們按要求迅速組織和動員,采取切實有效的措施推進早稻生產工作,沒有任務的村也要最大限度地進行宣傳發動,確保雙季稻生產任務的全面完成,確保全年糧食生產面積和產量有新的突破。要積極引導和支持農村經濟合作組織的發展和壯大,去年志義、仁里村成立了楠竹專來合作社,公平村成立了油茶專業合作社,我們要積極爭取政策上的支持,做實產業項目,通過合作社的發展模式直正帶動我鄉農業產業的快速發展。要加強礦山企業管理,盤活礦產開發資源,堅決杜絕脫節管理,在確保合法、有序、安全開發的基礎上,努力將礦產開發培育成經濟增長的新亮點。
(二)以項目實施為載體,全面優化城鄉環境。今年是我鄉項目建設的重要年,1000萬以上的在建項目1個,500萬以上的在建項目4個,今年又將新增建設項目3個以上,這些都是能改變城鄉面貌和惠及廣大群眾的重點基礎設施建設項目,雖說投資大、任務重,但我們還必需抓好抓落實。同時,各級各部門要緊緊抓住政策契機,爭取國家項目支持,上一批民生實事工程,要抓住全縣交通網絡建設的大好時機,加快改善交通基礎條件,促使形成全鄉對內大循環、對外大開放的交通主體網絡,今年計劃搞好鄒家至八里的區間公路建設,穩步推進村級公路建設,逐步來改善農村交通條件。要加快推進戴市中心小學建設,繼續推進學校環境改造工程,努力改善教學環境。進一步推進小城鎮建設與開發,以集鎮規劃為基礎,向北延伸0.76平方公里,建成集鎮新區。繼續加大農業綜合開發力度,健全農田水利設施建設,完善以安樂堰灌區為主的灌溉系統建設,提高農業抗風險能力,為農業增效打下堅實基礎。加速推進新農村建設步伐,堅持科學規劃、量力而行、穩步推進,加快新農村建設由點到面的擴展進程。加速改善農村生產生活條件,讓農民感受到新農村建設年年有進步,村村有變化。要啟動飲水工程建設,實施河堤治理,抓實農村環境整治工作,努力在全鄉建成一批富裕之村、秀美之村、文明之村、和諧之村。
(三)以改善民生為核心,切實保障群眾利益。發展的出發點是民生,落腳點也是民生。要始終堅持把群眾意愿作為第一選擇,全力拓展民享范圍,加快民生工作由保民生向惠民生轉變,讓更多的改革發展成果普惠于民,促進富民利民。一是要實事惠民,構建和諧的民生環境。深入推進教育強鄉戰略,抓好義務教育合格學校建設,加快戴市中心小學建設,逐步促進教學環境的優化和教育資源均等化;認真做好新型農村社會養老保險工作,努力擴面提標,確保60歲以上老人100%享受養老金,45歲以上農村人員100%參保,全鄉參保率達90%以上;全面普及新型農村合作醫療,努力完善醫療衛生體系建設,著力解決群眾看病難、就醫難的問題;加快推進民政救助陽光工程,嚴格執行農村低保、無房戶、危房戶評審“兩評兩審兩公開”制度,迅速啟動農村五保清查工程,把更多的資金用到真正困難的群眾身上,著力減少人民群眾生產生活中的實際困難。二是要注重文化育民,構建和諧的人文環境。以“五講五爭”農村思想教育活動為契機,大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神,為奮力趕超、爭創一流營造良好的宣傳輿論氛圍;完善文化設施,健全公共文化服務,著力抓好文化站、農村書屋、農村文化藝術團體建設,通過繁榮文化事業,有效帶動鄉風民風轉變。三是要注重穩定安民,構建和諧的社會環境。深化大接訪活動,大力化解基層矛盾,保證群眾疾苦有地方訴、意見有地方提、合理訴求得到有效解決;構建大安全格局,全力消除安全隱患,嚴格落實安全生產責任制和責任追究制,加強安全隱患排查整治和食品、藥品、農產品質量安全監管,杜絕重特大安全事故發生;完善大防控體系,致力維護公共秩序,深入開展打黑除惡、禁毒掃黃、整治等專項行動,積極預防和妥善處置和突發性公共事件,深入開展普法教育,建設群眾滿意隊伍,以提高民調滿意率為落腳點,全力營造安心、安居、安全的社會環境。
(四)以升類進位為目標,切實提高計劃生育水平。計劃生育工作的嚴峻形勢無需多言,不確保進類就被直接否決,后果可想而知。所以,今年我們要集中人力、物力、財力,實行鄉、村、部門整體聯動,務必打一場計劃生育翻身戰。一是要營造計劃生育強大聲勢,宣傳要橫向到邊,縱向到底,利用會議、標語、講座、電視、宣傳欄等形式,做到計生形勢家喻戶曉,計生政策人人皆知;行動要效果明顯,震攝力大,以集中服務活動的形式,對計生對象進行戶戶宣傳,個個動員,對違法生育對象要嚴格依法操作,拒不繳納社會撫養費的對象要堅決執行,全年要執行有影響力的對象10例以上。二是要實行重點工作重點突破。社會撫養費征收要有新的突破,根據縣委縣政府要求,社會撫養費征收標準起付線必須在1.5萬元以上,全年任務必須突破180萬元;四大手術落實率要有新的突破,全年手術任務確保達到500例以上,其中扎結必須突破200例,二女戶結扎50例以上,期內手術落實率要達到95%。三是強化計生工作考核。一方面是強化分月管理考核,鄉財政拿出10萬元用于期內手術和社會撫養費考核,計生辦將出臺具體的考核方案;另一方面將從各村轉移支付資金中抽取5000元作為風險金,對計生工作指標任務完不成、迎檢驗收出現重大問題等被降為二類和一票否決的,將直接扣除所在村風險金。不管采取哪種辦法,我們的目的只有一個,就是努力提高計劃生育基礎水平,確保今年的計生工作升類進位,希望我們各村各部門切實擔負起責任,為今年計劃生育攻堅戰凝聚強大合力。
本站为第三方开放式学习交流平台,所有内容均为用户上传,仅供参考,不代表本站立场。若内容不实请联系在线客服删除,服务时间:8:00~21:00。